Tổng Review Hiển thị tất cả
-
1 sao 841 reviews
-
2 sao 111 reviews
-
3 sao 249 reviews
-
4 sao 20 reviews
-
5 sao 68 reviews
Đang lọc theo 1 sao (841 review)
Review công ty APAX English Việt Nam (1289 reviews)
Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.
Thấy các bác nói qua nói lại với Hr cx tội :))) tôi đang thắc mắc công việc của công đoàn apax là lgi vậy? Tháng nào cx trừ mấy chục r cx ko hiểu để lgi? :)))
Ko thể phân biệt rạch ròi người đi là Kém, người ở là Giỏi. Mà phải nói: Người đi có người Giỏi bất mãn với cty. Và người Dỏm bất trị.Người ở lại có người Giỏi cùng cty chèo chống, và người Dỏm vô tìm nơi nương náu.Trên này sẽ có cả review của cả người Ở Lại và vẫn review ko tốt vì quá bất lực. Riêng người Đi thì 100% là review ko tốt vì cty ko tốt thì mới đi, hoặc NV ko tốt thì bị đuổi.Văn hóa cheating xem là truyền thống ở EC. được tuyển trên tiêu chí: vì mục đích bất chấp thủ đoạn. Đôi khi, thấy thương cho các EC, người tuyển vì chưa đủ trình độ vô ILA, Apollo, Wallstreet, British Council làm để mở rộng tầm nhìn: Trung thực vẫn là sales bền vững.ko ai copy để thi đỗ mà giỏi thực sự. Càng ko có người diễn kịch đạt vòng PV, Thử việc mà làm bền thực sự. Vì ko có năng lực.Giờ mình mua nhà, cũng đi kiếm vợ chồng tư vấn BĐS trước đây từng tư vấn cho mình mua căn hộ vì sự thật tình của họ. Có khách cũng giới thiệu cho họ. Tuyệt đối ko làm ăn với các tư vấn khác.( lao động từ công việc trước. Tuyệt đối chưa phải từ Apax)Văn hóa Kiểm tra, giám sát: vì ko ai tin người khác làm tốt việc của họ. Do năng lực hoàn thành kém? hay tính trách nhiệm ko cao? hoặc thiếu niềm tin- EC làm: CM kiểm.- NV làm: qly kiểm (kiểm mà thấy sai, qly tự làm vì trễ deadline. 1 việc làm mất 3 lần time . NV tuyển sau này đa phần đầu đất, train ko vô, lì nói ko nghe. Chắc HR đọc hồ sơ ngán rồi)- TT làm: HO kiểm.- team hệ thống làm: TT kiểm.Văn hóa đẩy việc:- Qly cấp cao luôn đẩy việc xuống qly cấp trung.- Qly cấp trung hết người đẩy. Tự làm. Qly này nghỉ thì tuyển mới. Đi thì bị nói kém.- Đồng nghiệp đẩy việc nhau.Văn hóa lười biếng:- Đi làm tính giờ- Vô cty thích đi lang thang, drama, ăn uống.- Đuổi cứ bấu víu ở lại.- Thành phần này đi là hay phá.Hiện tượng này vẫn trường tồn đến giờ. Nên người Ở chưa hẳn giỏi hay tích cực. Người đi chưa hẳn dở hay tiêu cực.Review là phản ảnh sự thật, góc nhìn đa chiều. Ko phải tích cực hay tiêu cực.
Trang này chả mấy ai vào xem, anh em có bức xúc thì vào page Ây pách Liar Apax Liar thì mới ổn
Thấy các bạn nhân viên lo lắng về lương lậu các thứ cũng tội.Như vendor bọn anh cung cấp dịch vụ cho apax h chẳng biết kêu ai. Nợ nâng người ít thì vài trăm triệu, người nhiều thì vài chục tỷ. Đi làm công trình lợi nhuận có đc bao nhiêu đâu mà nợ cả năm ko trả :))) Đắng lòng!!!
Giờ là tháng 9 mà chỉ mới nhận đc mấy chục % lương của tháng 7 mà sao chúng nó mừng như đc Apax ban ơn vậy trời???!!
Hôm qua nhận lương mà chán chả buồn nói, chưa nổi 200k nữa, mn cho mình hỏi là làm gì để tiêu cho hết 200k của Apax đây nhỉ???
mất 10tr thưởng nóng, công ty lấy tiền mà xoá nhé
Vô 1 hệ thống mà hội tụ những con người lật lại tất cả những qui chuẩn xã hội, sách Giáo dục công dân hay Đạo Đức học đổ sông đổ biển.ko phải là nơi phát huy các giá trị tinh thần, đạo lý cao đẹp. Nơi mà sự lười nhác được tôn vinh, ko hề nâng cao kỹ năng phù hợp công việc (chỉ có mồm mép), thiếu tự trọng, thói vô trách nhiệm (mình ăn ốc bắt người khác đổ vỏ), đổ lỗi, đùn đẩy, đàn áp, dồn áp lực lên 1 thiểu số (tất cả hệ thống đều xem team CM là CÁN CÂN của Nhân loại - mọi búa rìu, gạch đá đều tặng cho team này), kẻ ít nói, yếu đuối ko được nâng đỡ, tính giả tạo & đổ lỗi (của 1 bộ phận quản lý, giám đốc), dối trá.
Bọn seeder chắc mệt quá rồi nên từ bỏ, không buồn seed nữa
Đi làm bỏ ra công sức để được nhận lương, làm thì làm hết mình, tới khi nhận lương thì hết hồn. Nhận lương là nhận lại công sức đã bỏ ra chứ đâu phải xin bố thí mà trả lương như vậy, tới hôm nay vẫn chưa nhận được phần còn lại của lương tháng 7 luôn. Rồi nhân viên sống sao đây Apax ơi????? Nào là hứa trước ngày 5/9 sẽ full lương tháng 7, trước 15/9 sẽ full lương tháng 8. Bộ mấy sếp trước khi hứa có coi lịch r hả mấy sếp?? Apax bỏ tật xạo *** đi nha