Tham gia cộng đồng hỏi đáp, so sánh lương và khám phá mọi góc khuất chốn công sở.
Đang lọc theo 1 sao (537 review)
Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.
Chặn sạch Github, Youtube. web nhạc. Setup môi trường cả buổi không được do chặn github. Liên hệ IT thì không thấy trả lời.
Lương lậu rất mờ ám khuyến khích các bạn không nên vào làm Targeted monthly income: VND (Gross). trong đó có Basic salaryTargeted additional pay Allowances" based on the Company's policyMonthly Project Bonus , tính lương rất dài dòng , có quy tắc tính , phía công ty sẽ thây đổi cách tính , lần đầu tiên trong đời thấy được 1 nơi tính từng đồng từng cắt vấn đề về phát triển bản thân , thì ở đâu củng phát triển được không riêng gì làm cho FPT mới là giỏi , đừng tin lời HR vì họ củng chỉ làm nhiệm vụ câu người , chúc các bạn thành công trên con đường sự nghiệp nhé
Mình làm công ty khác được một năm, xong qua bên đây => Thật sự là mình muốn bỏ nghề dev luôn: - Có thể bạn rất giỏi code, technical,... Nhưng bạn sẽ không bao giờ là giỏi ở FPT SOFTWARE nếu không: "nịnh = )", "hùa theo mấy thanh niên PM không có năng lực( Quản lí méo gì đéo quan tâm team làm conme gì chỉ biết tracking tiến độ kịp thì tự sướng, không kịp chửi một cách rỗng tuếch=> Vậy thôi tao tự viết cái tool làm chuyện đó cần méo gì PM? ) + xàm là giỏi( rất giỏi )". - Mô hình scrum là một mô hình rất hay. Nhưn bọn hãm ap dụng mô hình này một cách phi lí vào một start up nặng technical để bóc lột một cách cực kì nghệ thuật (Thật sự khen cái khoản bóc lột nó ở cái tầm nghệ thuật => Một ngày làm 13h-14h OT KHÔNG LƯƠNG).- Tôi thật sự thấy công ty này không hợp với bất kì thể loại nào cho dù là sv mới ra trường vì: + Mấy ban mới ra trường làm chung team mình là 13h 14h per day, và nếu bạn làm một công ty khác như mình làm công ty trước thì lượng kiến thức học hỏi được hơn ở FPT là gấp 10 lần( Làm mấy cái qui trình là nhiều 8h code 4h =)) thì théo mèo nào mà kiến thức với cahr là technical mới ) + Mấy bạn có kinh nghiệm thì bị má mới đè ma cũ, PM ngôn lù(thật sự không đáng goi là PM).... Và tỉ tỉ thứ hamloz mà mình phải nhận được ở đây. Chào tạm biệt và thân ái
Các bạn Hr cứ vào đây cho 5 sao rồi trả lời bẻ cong những bình luận đúng thôi. Củng được 100 (5 sao) < 205(1 sao). Các bạn làm vậy hỏng mẹ nó 1 thế hệ =) - Các bạn đi kiếm việc thử nghĩ, có ai đang hạnh phúc ổn định mà đi rời một công ty không,? - Có ai rảnh đang làm mà thấy công ty tốt quá lên đây khen cty k đặt biệt là một cty nhiều drama?=> Tôi khuyên các bạn nên nhìn vào sự thật, những comment 1 sao điều là những dev trong tâm thế muốn đi làm ổn định phát triển giá trị bản thân, Tôi thấy những bình luận 1 sao trên này là cảm xúc của của và tôi hoàn toàn đã trải qua những tình cảnh như vậy. Nên mình khuyên các bạn thật. Chạy ngay đi và đừng bao giờ vào đây.
Các bạn không biết là tôi phải xoáy bọn HR thế nào mới vào đc đây làm đâu đấy nhé
Đã làm việc 3 năm trời nhưng càng ngày môi trường làm việc càng bết bát, thật sự thất vọng vì đã bỏ thời gian ở nơi này!
Môi trường làm việc như chợ búa
fpt japan đã phải sa thải một đống nhân sự.đừng lên mạng rêu rao là không bỏ một ai nữa. hãy làm đúng luật. công ty đang phát triển nhờ các kĩ sư vn. hãy sống cho có tình có nghĩa. sống cho đúng luật.Việc sa thải ko ai muốn nhưng làm đúng luật đi. hi vọng công ty thay đổi, sa thải thì nói sa thải, đừng giở giọng đạo đức giả
Công ty văn hóa bợ đỡ nâng bi, chú chú anh anh bè phái các kiểu. Hợp với bọn Bắc cầy ưa chém gió để bớt mặc cảm trình như shit.
Cty quá tệ, công nghệ thấp kém cũ kỹ, làm chính trị là chính. Không nên vào nếu muốn đứng thẳng làm người.