Tổng Review Hiển thị tất cả
-
1 sao 7 reviews
-
2 sao 7 reviews
-
3 sao 62 reviews
-
4 sao 9 reviews
-
5 sao 16 reviews
Đang lọc theo 4 sao (9 review)
Review công ty Metanet (101 reviews)
Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.
công ty này còn liên quan gì SAI ko nhỉ
Retrospective hôm nay thật ý nghĩa. Team QC đã có một ý tưởng rất hay. Đó là họ muốn chia grooming nhỏ theo epic. Mục đích cuối cùng là để assignee đó hiểu rõ về ticket mình đang làm là gì. QC họ sẵn sàng take time ra để explain cho chúng tôi. Đây là những action mang tính xây dựng, collaboration thực sự. Tôi càng bất ngờ hơn họ đứng ra bảo vệ team Dev, ít ra thì họ, hiểu được chúng tôi đã trải qua những gì, stress ra sao trong quá trình làm việc. Khi những người ở bên lề của cuộc chiến mà họ dám nói lời công bằng cho chúng tôi mà trước giờ ko một ai đứng ra bảo vệ chúng tôi cả và chúng tôi cám ơn team QC vì điều đó.
Tiền thì còn nhiều cách kiếm,Thằng thì xách cặp táp, thằng thì xách bàn xách phím,Mấy con đường sự nghiệp vòng vo vứt hếtĐi tìm sự tự do, bất ngờ học được cái trách nhiệm,Mãi chờ cao điểm con sóng cảm xúc, hài lòng với cái hạnh phúc tạm bợMày đem cái cám dỗ ra để làm cớĐéo dám làm đúng, bọn mày sợ và tao cũng sợĐôi lúc còn chẳng dám thởNhưng biết biển rộng được bao nhiêu nếu thuyền không dám xa bờ ?Can đảm chính là vượt qua được sự sợ hãiCan đảm vì đéo có thời gian ngồi thở dài,Tao nhìn bằng đôi mắt, mày nhìn bằng sự phóng chiếuTao nghe để mã hiểu, bọn mày nghe mỗi cái giọng điệu,Giúp mày ngay lúc này có lẽ tao không thể,Tranh luận tìm cái đúng, chứ lũ chúng mày chỉ chống chếĐắc thắng được ba câu, lý luận dự báo thiên văn, đéo để ý chiều buồn là dong về,Ôi tâm trí hỡi thứ cám dỗ gợi tình,Nhưng cuộc đời này nó to lắm,Và người tính thì không bao giờ bằng trời tính,Thì uy lực được bao nhiêu mấy cái lời bình ?Nghe mày khuyên ? Đời tát mãi mới tỉnhChẳng còn chênh vênh, chí ít biết được thứ mình muốn gì trong đời mình,Muốn vươn cao ? Ở trên cao có giõ bão đợi chúng mày,Dưới lòng đất mày không thấy, tao cắm rễ sau khó lung lay.
Thấy chưa ai review nên mình review phát mở hàng. Công này headquater ở Hàn, nhưng sếp là người US gốc Ấn thì phải. Sếp khá tốt, giỏi và không gây áp lực nhân viên.
Văn hóa Hàn thì các bác hiểu rồi ak - Hàn thời cổ nhé (ko chơi tiếng Anh). Trùm outsourcing bên HànCộng thêm quản lý Ấn thì ae Việt Nam phê lòi.Nghe ae nói lương trả cũng ok - vì start up mà.
Tôi thấy mấy bác phiến diện vãi cả ra. Mấy bác biết thừa trên đời này chả có gì hoàn hảo, toàn vẹn hết. Nếu mấy bác thấy cty éo đủ cho mấy bác ăn thì mấy bác dứt con mẹ nó áo đi cho khoẻ não mấy bác đi. Chứ bức xúc vcl như vầy rồi mà còn ráng vì đồng tiền mà "chịu đựng" ở lại chi cho uổng phí cuộc đời vậy mấy bác. Tôi ko biết bao nhiêu bác review trên này là thật, chứ chưa gì đã thấy đây là 1 group lên cố ý hùa nhau như bầy đàn công kích cty, từng cá nhân người ta vậy đó. Cty nào cũng có người này người kia, mấy bác thấy ai ko xứng đáng thì đứng ra mà tranh luận, phản bác. Chứ mấy bác thưa thưa dạ dạ với người ta xong lên đây công kích họ như vầy thì hèn vcl mấy bác ạ. Ăn bánh trả tiền, thì mấy bác "ăn" tiền thì cũng phải "trả" sức lao động. Một mối quan hệ win-win đơn giản vầy mà cũng để tôi đây "dạy" các bác sao? :))Anyway, muốn sướng thân vì về nhà mở cty làm chủ đi hoặc kiếm cty khác mà làm, chứ chắc cty "quèn" này cũng ko dám chứa các bác đâu :)).
Mình chỉ lên review chơi, có từ ngữ nào đụng chạm các anh mong các anh bỏ thứ. Mình sẽ cố gắng công tâm nhất cho cả 2 phía Sói và Cừu nha, mình ko thuộc phe nào và đi làm chỉ vì tiền nhưng mấy ngày qua mình thấy chướng con mắt bên trái rồi chướng con mắt bên phải nên quyết định phải lên đây tỏ bày cùng các anh.- Đầu tiên mấy bạn chê cấp trên toàn chỉ tay ko làm, nhưng phía sau các bạn họ là những gã phải đi deal đứng nằm ngồi với khách hàng, chịu mọi sự chất vấn về tech và deadline đầu tiên trong dự án, nên mong các bạn đừng gay gắt với mấy ảnh quá.- Nói đi cũng nên nói lại mình cảm thấy mặc dù các ảnh đi tiên phong “chịu đấm” nhưng nguyên team vẫn “ăn shit”. Dù bít tụi Hàn nó bựa nhưng mấy anh cũng nên tìm cách deal dài ra cho đám đàng em nó dễ thở. Thấy mấy anh toàn là ok rồi quăng shit về cho anh em ăn, bắt OT, cãi lại thì bị các anh ghim, thấy mấy anh làm vậy cảm thấy ko đáng nể chút nào. Mặt khác các anh là architect xịn sò mà ko hình dung được sẽ có risk gì để suggest cho đám Hàn thì đủ hiểu trình mấy anh chỉ dừng lại là 1 chú cuội architectMình ko bình phẩm phúc lợi vì mình thấy phúc lợi ở đây cũng ko tệ tới mức đáng chê bai, nhưng chỉ ở mức cơ bản ko có gì để cạnh tranh với các công ty khácDự án thì đa phần công nghệ cũ ít ai xài bây giờ. Luyện kỹ năng trên mấy project này cũng thú vị ôn lại jQuey, JSP, được thiết kế DB, học thêm vài cái framwork của xứ Hàn. Bạn sẽ phải code sao mà luôn đảm bảo khi PO thay đổi thì code bạn cũng change nhanh chóng, đó là thứ tôi luyện đc sau SK. À bạn sẽ học được kỹ năng fix lỗi merge git của bọn Hàn Xẻng, ko phải môi trường nào cũng học được.Dự án lúc đầu thì miêu tả con chuột, mỗi ngày con chuột đó được yêu cầu có thêm cái này cái kia, sau cùng ngộ ra bên Hàn họ muốn là một con voi. Nói vậy chắc có bạn nói đó là bình thường trong phần mềm. Nhưng ở đây dù client muốn chuột hay voi thì thời gian giao hàng ko đổi. Nếu mà ko tính kỹ thì anh em chỉ có cắn răng mà OT
Before we doing anything or say something criticism, we must know the culture of whom we are working with. Here are some key word for searching on Google.Korea : Working style on Korean, India working culture....Company will be fall down by some group of negative people since they cause butterfly effect to the rest whom they would contact with. The good solution for this is let them go and start changing from micro management to flat management only.
Ngày nào đi làm cũng chỉ muốn đánh 1 đồng nghiệp đã từng cùng mình tạo nghiệp thì làm thế nào bây giờ hả các huynh đệ tỉ muội?
Trang 1 trong tổng số 1