Tổng Review Hiển thị tất cả
-
1 sao 19 reviews
-
2 sao 5 reviews
-
3 sao 4 reviews
-
4 sao 4 reviews
-
5 sao 11 reviews
Đang lọc theo 3 sao (4 review)
Review công ty Netbase JSC (43 reviews)
Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.
Mặc dù đã nghỉ việc ở đây được một thời gian, đến nay mới vào review về công ty, thời điểm mới chân ướt chân ráo vào làm ở vị trí thực tập đi lên sau đó thì nghỉ. Bản thân mình có một số review như sau:Môi trường trẻ, phần lớn mọi người đều hòa đồng và nhiệt tình hỗ trợ công việc giúp nhau. Còn nhớ hồi làm việc tại đây được anh Leader chỉ bảo rất tận tình. Về vấn đề lương so với mặt bằng chung ở mức bình thường không cao mà cũng không quá thấp, trả lương đúng ngày. Còn về công nghệ không có gì đặc sắc, hệ thống qcm thưởng phạt khá là nghiệp dư.CEO của công ty hay mang các dự án cũ ra yêu cầu nhân viên remake, mua source code hoặc cóp nhặt và theo mình thấy ông ấy thường tuyển thực tập vào làm việc. Mục đích tuyển như vậy chắc ai cũng rõ, phải tới 1/3 - 1/2 nhân viên đi lên từ thực tập.Ông ấy có tư tưởng cải cách công ty vượt thời đại, theo hướng chuyển công việc từ vị trí này qua vị trí khác không đúng với chuyên môn của nhân viên :D. Về phía vợ CEO đọc review thấy một số review không mấy tích cực, cảm nhân cá nhân thì bà ý cũng bình thường không quá khó tính và khắt khe. Tóm lại môi trường làm việc tương đối ổn, phù hợp với fresher, có ưu và nhược điểm bởi vì trên đời đâu có thứ gì là hoàn hảo. Dù sao cũng chúc công ty ngày càng phát triển :) .
Mọi người làm ở đây hãy đi ăn phở Sướng để biết như nào là sướng nhé
Nói chung CTY này nửa nạc nửa mỡ. Đối với dân mới ra trường thì đây là môi trường vừa tầm để các em thực tập. Làm quen với áp lực công việc và một ông sếp bảo thủ, cố chấp, ít quan tâm tới cảm xúc nhân viên (luân phiên thay đổi kế hoạch công việc, thấy đổi xoành xoạch quy định vào cty) điều này sẽ giúp các em làm quen và hiểu ra dần rằng giữa mơ và hiện thực nó chênh lệch ra sao.Đối với dân đã có kinh nghiệm thì cũng nên cân nhắc, nếu chấp nhận được với một ông sếp bảo thủ trong điều hành CTY thì OK có thể join, thích nghi đc với việc đùng một cái từ vị trí A sang vị trí B (tương tự bác Đoàn Ngọc Hải Q.1 từ phó chủ tịch điều sang Phó Tổng giám đốc Tổng công ty Xây dựng Sài Gòn TNHH Một thành viên (MTV) ấy), và xemk quan tâm tới việc sếp đối vs NV của mình ra sao thì có thể. Cứ tập xác định vào cty là phải quán triệt tư tưởng SẾP LÀ SỐ 1, đừng nói không. Nói không tôi cũng cứ quyết định như vậy vì đó là giúp CTY chúng ta chuyên nghiệp hơn, hãy vứt bỏ suy nghĩ nhỏ nhen ấy đi. Và quen mắt với việc người tới người đi ta ở lại. Thì hãy join.Còn việc ký quỹ cứ xem như CTY giữ hộ tiền mình lấy vợ đi. Tuy lương thấp so với mặt bằng chung nhưng được cái CTY chưa chậm lương NV bảo giờ.
Mình khách thành thạo Wordpress và Magento, đang có ý định gửi CV vào đây tham gia phỏng vấn. Không biết nên offer bao nhiêu nhỉ?
Trang 1 trong tổng số 1