Tổng Review Hiển thị tất cả
Đang lọc theo 2 sao (5 review)
Review công ty Thương Đô (12 reviews)
Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.
Jd ghi 12-20tr. Đi pvan lương cứng 6tr+kpi. Làm hục mặt ra mới được 10tr nhé mn.Kpi trên 150tr thì được hưởng 2%, ko đạt kpi thì thôi xác định chỉ có lương cứng. Lương cứng giam đến nửa tháng sau. Kpi của tháng này sẽ được trả vào cuối tháng sau, nên ai muốn bỏ việc đột xuất thì cx auto mất 1,2 tháng lương rồi.=>kpi ảo lòi, công ty ko có việc->kpi ko đạt-> k có tiền, chứ ko phải do bản thân bạn.Ko chủ động đóng bhxh bhyt cho nhân viên, đòi hỏi mới đóng. Chế độ đãi ngộ như qq, làm ăn tốt vkl nhưng ko có lương t13 hay bất cứ cái gì. Ngày lễ đi làm tính 150% lương ngày thường =))), cũng không có quà cáp or thưởng.
Nhận xét ban đầu đi phỏng vấn nói mấy trời lương cao đm lừa gạt KPIS đặc biệt khó đạt , cty chuyên vận chuyển hàng trung quốc nhưng tính doanh số lại đéo cộng phí vận chuyển . Nói chung là cách tính KPIS hãm nhất quả đất . Mong chờ mỗi cái lương cứng :))Môi trường làm việc nhân viên chẳng đứa nào chơi với nhau Nói chung là làm vì lương cũng 5tr thì join nhé các bạn :)))))))
hệ thống tính thưởng của công ty rất hay lỗi những lỗi để ăn chặn doanh số của nhân viên nên doanh số thường thiếu và k đạt, các sếp thì cũng lươn lẹo vs nhân viên, túm lại sếp chán lắm, lương cứng có 4,5tr-5tr mà trên bài đăng tuyển là 8-20tr, tui thề tui chưa bao h lên đc lương đến 8tr luôn hix bai sớm thui
Được chị trưởng nhóm tên Thương hỗ trợ nhiệt tình chứ còn bộ phận quản lý chưa cảe nhân viên lắm, quảng cáo lương ảo, 10 đến 20tr mà đến lương cứng 5tr mà kpi rất cao khoa đạt được. Công việc nhiều, còn nhiều loại phạt nhưng lương thấp, nc quảng cáo lương sai làm mk thất vọng
- Môi trường trẻ, cũng không quá gò bó +1đ- Không trợ cấp ăn trưa -2 đ- Áp doanh số cao mà không dựa vào tình hình thực tế -2đ- Các bộ phận phòng ban làm việc không thống nhất, thông tin không chính xác -3đ - Lãnh đạo cũng không có đường lối rõ ràng khi tình hình vận chuyển gặp khó khăn -3đ - Chế độ thưởng lễ, sinh nhận ok 500k/ người +1đ- Leader nhiệt tình +2đ- HR chỉ giỏi tô vẽ, không có tâm lắm đâu -1đĐấy mời các bác tham khảo, cân nhắc, t sắp out rồi
Trang 1 trong tổng số 1