Tổng Review Hiển thị tất cả
Đang lọc theo 1 sao (9 review)
Review công ty VTVcab (14 reviews)
Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.
Quá tệ, chuyên chậm lương, cắt giảm hàng tháng nhận về 60%
Nếu bạn cảm thấy mức lương hàng tháng bị trừ đều đều 15 - 20% mặc dù chả làm gì lầm lỗi là chuyện bình thường, và nếu bạn cảm thấy tầm nhìn không qua nổi ngọn cỏ của ban lãnh đạo ở đây là chuyện bình thường thì welcome to Vê cạp
Công ty máu loz1, Ký hợp đồng với nhân viên qua công ty con là VTVLive để trốn thuế.2, Nợ lương nhân viên 4 tháng đéo chịu trả3, Tổng giám đốc thường xuyên ôm ấp sờ mó nhân viên nữ
Cty nhà nước nát vl
nhân viên ký hợp đồng lao động với công ty, làm công ăn lương đến tháng lấy tiền chứ có ký hợp đồng dịch vụ đâu mà lôi đề án ABC XYZ ra để ko trả lương
Lương công nhận rất cao so với mặt bằng. Lương cứng của kỹ thuật 2tr200 nghìn, phó phòng kỹ thuật tới 7 triệu. Quá khủng. Lương đủ ăn bánh mì
cskh làm liên tục 8 tiếng, nghỉ ăn duy nhất 30p, toàn người hãm lon,lương thấp, éo bao giờ có cái KPI nào như trong hợp đồng. khuyên chân thành mọi người đừng nên vào đây
Web nhìn bóng bẩy vậy thôi nhưng thực ra toàn điêu. Công ty startup được có 1-2 năm, có được vài mống nhân viên nhưng các sự kiện nào gọi là cung cấp 1 tí nhân sự, 1 tí gì đó thì đều cho vào tự khoe là mình làm. Vì có dây dợ chút nên vào công ty đúng là khá thích và khá ngầu khi được làm mấy cái đề án to đùng cho các đơn vị lớn lâu năm của nhà nước, nhưng khi làm thì thực sự rất khó khăn: vì đề án cứ làm để đấy, sếp đi pitching về cũng k update gì, xong kiểu nhà nước forever đi vào quên lãng, nên làm hùng hục xong đố có thưởng % ở đấy. Hơn nữa, vì sếp không có kiến thức chuyên môn nhưng lại là người đi nghe brief của KH nên về toàn truyền đạt cho nv brief theo ý của sếp. Nv làm đương nhiên proposal không ưng ý, nhưng không ưng ở đâu sếp cũng chẳng chỉ ra được... Hoặc sếp bắt sửa theo cái ý kiến và thẩm mỹ khá "què" của mình... và sau đó, tự idea của mình làm ra thành quả nó như hạch, cũng vẫn không ưng, quy là em làm việc không hiệu quả, chưa đáp ứng nhu cầu của công ty. Nói chung tuyển NV thì muốn có kinh nghiệm nhiều lắm nhưng lại phải biết nghe lời...ko được là sẽ giở bài em rất tốt, đúng ddl, chưa đáp ứng được nhu cầu của công ty.Note là thiết kế vào đây yêu cầu cao, làm thêm nhiều thứ theo ý sếp (kể cả lúc khách ưng rồi) nhưng k có thưởng dự án đâu, lương cứng tằng tằng nhận thôi nhé.
Công ty to nhưng làm việc kém chuyên nghiệp , chậm chạp. Nợ tiền lương 4 tháng không trả , khuyên anh em đừng có chui đầu vào đây !
Trang 1 trong tổng số 1
Ẩn danh đã 1 năm trước
Lương ở đó cho dev tầm bao nhiêu thế bác