Tham gia cộng đồng hỏi đáp, so sánh lương và khám phá mọi góc khuất chốn công sở.
Đang lọc theo 1 sao (53 review)
Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.
Năm nay công ty có YEP với thưởng tết không ta
Công ty có sếp hãm l, vào làm gì khi mà lương cùi, sếp khôn lỏi, lúc nào trước mặt cũng trình bày tình anh em nhưng sau lưng thì chê bai. Ở đây không được deal lương nha, deal lương là không vì anh em, là ngáo giá, là được cho vào danh sách chống đối để tìm thời cơ cho nghỉ việc nha. Anh em gì với loại tủn mủn này :))
Cứ mỗi lần công ty có nhân viên nghỉ việc, là y như rằng TaLe sẽ đăng bài nói đểu, kiểu nhân viên ảo tưởng, nhân viên vô ơn này nọ. Sếp phèn quá =]]]
Trong vòng 3 tháng, hàng loạt nhân sự chủ chốt "say goodbye" và "never see you" thì phải biết công ty nó nát như nào đấy. QC lead nghỉ, PM lead nghỉ, Mobile lead nghỉ, BE lead nghỉ, HR lead nghỉ, FE lead nghỉ...kéo theo 1 loạt nhân viên khác nghỉ. Các ông còn thắc mắc gì về công ty này không? 1 sao cũng không đáng
Công ty gì mà nguyên đội HR nghỉ hết sạch không còn 1 ai. Đứa HR lead thì hãm, làm việc không có trách nhiệm nên nghỉ cũng đáng. Có em Huệ xinh đáng yêu, tốt tính thế mà lại nghỉ, tiếc thật sự. Công ty không giữ được nhân sự tốt, chán chả buồn lói
Công ty nên đổi tên là: Công ty trách nhiệm HẾT HẠN phần mềm ACAZIA đi
Cty này nhân viên nào nghỉ thì nhân viên đang làm phải tránh xa k dk chơi cùng nữa nếu k sếp bảo lôi kéo nhau phản động :))) Mà nhân viên nào bị gắn mác phản động thì nhân viên khác phải tránh xa k thì bị bảo là lập trường k vững nghe lời xu nịnh haha. Đi làm mà cứ như đi chơi đồ hàng với bọn trẻ con không bằng. Anh muốn lập quốc gia để trị vì hay gì vậy a cựu sếp?
Công ty chán thật, cơ sở vật chất chỉ thể hiện ở trang trí văn phòng thôi chứ thiết bị làm việc làm gì có, đa số máy toàn tự túc. Mình từng làm lúc thực tập đến tiền vé xe cũng không được trả mà chỉ cho nhân viên chính thức thôi trong khi mình vẫn làm dự án của công ty chứ không phải ngồi chơi. Làm ở đây có thấy mỗi quý được bạn Hiệp, bạn Tuyển giúp khá nhiều không biết hai bạn còn làm ở đây nữa không. Mong là hai bạn đã tìm được nơi mới - tất nhiên là tốt hơn chỗ này, chỉ không biết là bạn x2 hay x3 lương thôi.
Update cho ae con HR lead ms thay thế con HR cũ còn gớm hơn xưa nhá. Ông CEO giá cao thuê về để “dập tắt sóg ngầm trog cty”. Nó nói là dev chỉ nên thuê 2-3 năm r đuổi, giữ lâu lm gì cno đòi tăng lg. Nch là chỉ vắt vs lùa gà thôi. M té đây ae né hết đi chẳg phát triển dk gì chỗ ni đâu
Không nói tới drama công ty, ae thích làm tại công ty lương bị chia ra trả làm 2-3 lần à :)) em té thôi chứ lương nhận không đủ trả tiền thuê nhà