Tham gia cộng đồng hỏi đáp, so sánh lương và khám phá mọi góc khuất chốn công sở.
Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.
Anh em tốt, sếp tệ. Khả năng lãnh đạo kém, project manager tệ, không có kỹ năng giao tiếp với khách hàng. Văn hóa công ty tệ. Công ty ưu tiên cho người quen, vợ và họ hàng của sếp, họ được làm ít hưởng lương cao. Teamleader và sếp công khai nói xấu tất cả nhân viên nào dám lên tiếng đòi quyền lợi. Vì tuyển người quen và người giỏi thường rời đi sớm nên đa phần những nhân viên còn lại trong công ty có kỹ năng rất yếu kém. Dự án trễ kéo theo việc bắt buộc OT, kể cả cuối tuần nhưng không được hưởng lương OT. Tóm lại, công ty chỉ thích hợp cho anh em vào thực tập vì thực tập có lương. Ngoài ra nếu muốn nâng cao kỹ năng hoặc anh em có năng lực đừng nên vào. Rất bóc lột và vùi dập người tài. Không thể phát triển được.
Just one word: RUN
Công ty sử dụng công nghệ cũMáy móc cực kì kém, yếu, sử dụng Win mà có máy còn dell có Win 10 nữa, có nhiều máy còn 32bit nữa cực chậm.Công ty được cái ở team anh em vui với nhau, còn ông PM thì chuyên khó chịu.Vào làm Intern thì dell chỉ gì nhiều, tài liệu để học tập cũng không có gì luôn. Giáo trình để dạy Intern thì từ thời 2010 2011 cực phế. Vào thì không được dạy từ mấy anh Senior gì cả, team chỉ lẫn nhau là chính, nên trình độ không tăng tiến gì, vào chạy làm cho có việc, làm không não cũng được nhưng ông PM vẫn tự hào về công ty nhưng thực ra như cái đb.Lương thì cực bèo so với mặt bằng chung. XIN NHẮC LẠI LÀ CỰC KÌ BÈO. Làm partime lương cũng mấy đồng. Cân nhắc vào thực tập để ra trường thì ok chứ học hỏi thì dell học được gì đâu. THÂN.
Trang 1 trong tổng số 1