Tổng Review Hiển thị tất cả
-
1 sao 267 reviews
-
2 sao 63 reviews
-
3 sao 288 reviews
-
4 sao 43 reviews
-
5 sao 29 reviews
Đang lọc theo 3 sao (288 review)
Review công ty CMC Global (690 reviews)
Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.
Mọi chuyện nên dừng ở đây được rồi, mong các bạn đang làm ở cmc global kiềm chế đặc biệt các bạn đến từ DU1, đây là chuyện không may cho DU1 nhưng nếu nó xảy ra với các DU khác thì tôi nghĩ mọi người cũng sẽ xử sự như vậy thôi.Nhưng dù thế nào thì mong các bạn (đặc biệt các bạn đến từ DU1), hãy ngừng việc đáp trả những khiêu khích của một số người đã nghỉ ở CMC hoặc vẫn đang làm nhưng mang tư tưởng chống đối.Vì việc đáp trả khiêu khích đó ko giúp các bạn có tiền trang trải cuộc sống và chỉ đem lại bực tức cho bản thân các bạn thôi đúng không ạ? Nên tôi có lời khuyên cho các bạn là dừng theo dõi cái web này nó không đem lại lợi ích gì cho các bạn. Ngoài ra thì tôi có một thắc mắc là đây cũng có thể là một vấn đề về truyền thông nội bộ công ty, vậy các bạn có trách nhiệm xử lý truyền thông đang ở đâu ạ? Khi mà nhân viên trong công ty bị người lạ giấu tên nhắc đích danh và chửi bới một cách vô văn hoá thì không thấy các bạn xuất hiện??? Vậy mà khi một comment nhắc đến tên người nào đó có chức vụ gì đó thì tôi không rõ thì lại có người tự xưng là “Người CMC” như cái tên facebook của nội bộ công ty đòi gặp mặt để “giải quyết”??? Các bạn cần giải quyết cái gì vậy ạ??? Nếu họ muốn ra mặt thì họ đâu cần lên cái web ẩn danh này làm gì.Chốt lại thì mọi chuyện nên dừng ở đây thôi mong các bạn đang làm ở CMC đặc biệt các bạn ở DU1 dừng ngay comment trên web này
Mình là người ngoài cuộc (DU khác) nhưng thấy rất buồn cười khi 1 Director mà lại đi lên đây tạo clone để tranh cãi với mấy lời tâm sự của mấy ông nhân viên quèn. Thiết nghĩ ở vị trí của lãnh đạo như vậy thì thời gian cho gia đình có khi còn không đủ ấy chứ mà lại đi lo cái này. Cũng có thể là có lửa nên mới có khói, các ông kia nói cũng có ý đúng nên mới thành ra như này
Mình từng làm ở CMC global từ những ngày đầu tiên , tính ra cũng ngót nghét được gần 3 năm thì nghỉ. Nhưng đây là lần đầu tiên mình thấy có 1 DU lead bị các anh em chửi nhiều như thế (chắc cũng có lửa thì mới có khói). Lúc còn làm ở global mình cũng đã nghe khá nhiều tin đồn với thông tin k hay về DU lead của DU1, sống không được lòng anh em cho lắm.
Mình là dev đã làm ở CMC được gần 3 năm.CMC Global là công ty của CMC Corp được tách từ CMC Soft năm 2017. Có thể nói là một công ty trẻ năng động. Sau thời gian làm việc ở đây thì mình thấy có điểm tốt lẫn điểm xấu. - Về chế độ đãi thì có bạn kể ở dưới rồi (Mình xác nhận là có) và mình thấy rất phù hợp với các bạn Fresher tới 2 năm kinh nghiệm. Nhưng về thưởng tháng lương thứ 13, 14 va OT thì mình có chút không thích. Tháng thứ 14 được thưởng trong khoảng thời gian từ tháng 8 đến tháng 11 và không được full lương(70-85%) cho dù bạn có cố gắng nhiệt tình đến đâu. Tháng lương thứ 13 được thưởng vào trước tết nhưng nếu bạn xin nghỉ trước 31/3 thì sẽ bị giữ lại lương hoặc bồi thường nguyên tháng. Còn về vấn đề OT thì sếp khuyến khích OT cống hiến nhưng tiền OT thì tùy vào dự án có thể thay thế bằng ngày phép, có trường hợp được hơn 30 ngày phép nghỉ không hết(không cho nghỉ hết phép cùng 1 lúc) và bị reset ngày phép khi qua năm mới.- Về vấn đề lãnh đạo: 1 điểm cộng cho sếp tổng(Mr Sử) nhiệt tình chiều nhân viên biết tạo điều kiện cho nhân viên, sếp phó tổng (Mr Bảo) dễ thương thân thiện và luôn cho nhân viên mượn phòng để họp. Có lẽ nếu như sếp Sử đến cty sớm hơn ví dụ như vào năm 2017 2018 thì có lẽ CMC đã có đội ngũ nhân viên tâm huyết và có chuyên môn cao. Trong thời gian từ năm 2017 đến 2019 thì công ty sảy trò chơi vương quyền nên nhiều ông cứng nghỉ. - Bây giờ mình sẽ nhận xét về 1 số DU đơn vị mà mình biết.+ DU3 DU12: Quản lý là Tony. Nói thẳng là mình không thích lão nhưng phải công nhận lão phát triển 2 DU lên với số lượng nhân viên lớn và nghe đồn chiều lòng nhân viên. Lão quan hệ tốt với phòng KD và chủ tịch cty nên nhiều dự án ngon về tay lão mỗi tội hay fail => người bị bán liên tục nên nhiều đứa nghỉ.+ DU11: Quản lý là anh Bách. Mình có 1 thời gian ngắn làm việc cùng, thấy anh ấy rất nice và tốt với nhân viên. Chưa thấy điểm xấu.+ DU1: Quản lý là Đức. Mình có làm 1 dự án cùng anh này và nhận xét khá khôn, biết quan hệ với các key member và biết nói chuyện, anh ấy vực DU1 từ con số 0 thành 1 DU gọi là tạm được(Lúc anh ấy vào thì DU1 tan đàn rồi:D). Thấy nhiều bạn review xấu nhưng mình nghĩ chắc các bạn chưa đủ giá trị để lôi kéo thôi.+ DU8 Tester: Giám đốc (quên tên rồi) Khá nice và thân thiên. Nhưng tester khá yếu và thường xuyên cãi em test theo vai trò người dùng thấy bất hợp lý thì em log bug. Khá không ưa về vấn đề này.+ DU2(Cũng quên tên nốt) làm về thị trường Nhật Bản, thấy mấy bạn bên DU2 có comment tốt về ông này. Có thể nói DU2 là một thế giới riêng tách biệt với phần còn lại của công ty. Dự án về đều chế độ tốt nhưng phong cách làm việc rất Nhật nên yêu cầu cao về thái độ. Bạn nào vào DU 2 thì không nên ký hợp đồng đào tạo vì nếu được chấp nhận thì có thể sang nhật làm BRSE còn không thì bị bán sang DU khác nếu muốn nghỉ thì sẽ phải bồi thường lên đến 150tr.+ DU6: Quản lý là Giang. DU6 là DU nhiệt huyết máu lửa nhất công ty tính đến thời điển ông Giang vào. Nhiều dự án bid được nhờ DU này nhưng toàn vào tay DU3. Nhân viên bị bán nhiều và nhiều người đã out vì bị bán. Giám đốc làm việc theo kiểu ông chủ và nhân viên không quan tâm đến tâm lý nhân viên. Thuê 1 2 ông làm cánh tay phải cánh tay trái để đi quản lý các dự án và dev rồi săm soi rồi phàn nàn PM. Mấy anh em không có task ngồi coi fb vs youtube 1 chút thì bị đánh giá kém và không được đưa vào danh sách sub team lead trong khi năng lực đủ.+ Phòng IT và QTNL khá nice. Sếp 2 phòng này tâm lý và nhân viên nhiệt tình đặc biệt và bạn Trang và Dung (ấn tượng 2 bạn này nhất).+ Phòng QA: Hơi yếu về nghiệp vụ nhưng vẫn ok.+ Phòng Admin sau khi tuyển 1 bà TP vào thì thấy rất ghê gớm và quan liêu.+ Các DU và đơn vị khác thì mình không nhận xét vì không có nói chuyện cùng.Thôi chả viết nữa càng nghĩ càng buồn. Tóm lại mội trường tốt cho các bạn mới ra trường. Còn các bán tầm cao hơn thì deal cái lương cao cao 1 tí cho có động lực ở lại công ty. Các bác đừng lo cty chết vì bây giờ Samsung mua cổ phần CMC rồi nên không thiếu dự án maintain của Samsung về cty đâu.
Mình mới chỉ có cơ hội làm việc tại DU1 (đã nghỉ trước tết). Sau đây là một vài nhận xét của mình:- Về thưởng tháng 13, nếu nghỉ việc trước lúc năm tài chính kết thúc(31/3) sẽ mất hết dù cho có làm bao nhiêu tháng, nếu đã phát sẽ bị trừ vào lương.- Về phía quản lý của anh P.M.Đức, chỉ có thể tóm gọn bằng câu "Thỏ chết thì giết chó, chim hết thì bẻ cung". Hình ảnh của mọi người đã nghỉ và đang có ý định nghỉ chắc chắn sẽ bị bôi vẽ đấy ạ. Thật sự là không có tâm và có tầm.
CMC giờ nát thế này à..
Đôi lời góp ý cho các anh em commentỨc chế thì cũng ko nên mang lên đây chửi rủa nhauCó xích mích thì thì gặp mặt trực tiếp mà giải quyếtLớn chuyện như này kiểu gì cũng ảnh hưởng người đi kẻ ởỒn ào đến mức giờ công ty sáng nhất cái hà nội nàyNhư thế thôi nhé anh em
CMC Global cũng same các công ty khác nhưng có cái rất dở là bộ phận kế toán, nhân sự quá cứng nhắc bảo thủ. Recruitment thì do c.Loan từ Fsoft sang nên có khác, nhưng bộ phận c.Nhàn thì như cứt đái. Team c.Nhàn ấy gọi là thủ tục cứng nhắc, ko flexible.
Mình làm đây cũng từ hồi công ty tách ra từ Csoft. Nói chung mình thấy có 1 số ng chưa đủ tầm để làm Dul. Vị trí cao nhưng cách hành xử chưa xứng tầm. ? k biết tương lai tnao ?
Nói chung là từ phòng hành chính làm ăn như beep chậm chạp, lề dề, nên nghỉ hết đi ép nhau vừa thôi và các đơn vị cũng không ra gì. công việc không có, tuyển vào theo kiểu thời vụ. hết việc hết nghĩa