Tham gia cộng đồng hỏi đáp, so sánh lương và khám phá mọi góc khuất chốn công sở.
Đang hiển thị toàn bộ review
Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.
Nghe nói tình hình công ty hiện tại đang bất ổn, ae trong công ty cho ý kiến với ạ
công ty làm ăn vớ vẩn. hay ép ot
văn hóa công ty nhìn chung rất chán :). mình làm ở đây cũng lâu rồi nên giờ không biết sao. mấy ông sếp thì sống theo cảm xúc nóng là nói đuổi nhân viên luôn :). các bạn nên suy nghĩ kỹ trước khi vào nhé.
Công ty củ lol nhất mà tao gặp
Cũng không vấn đề gì trù việc không có thời gian để quản lý team update lên apm và review lương hơi chậm sơ với team khác
mé thằng quyền PM uống không uống, độc ngồi ngoài bơm đờm. Code không có bug , fix hết bug của người khác. Nói chung là quyền ei lần sau uống đi nói ít thôi.
Mình thấy môi trường cty thoải mái, vui vẻ. Mọi người thân thiện v~ ra mà nhỉ. Công ty nhiều việc, nhiều dự án đa dạng, là môi trường phù hợp cho bạn nếu muốn phát triển bản thân. Mọi người support nhau nhiệt tình. Nói chung là ko thấy hối hận thì vào đây.
Là một nhân viên đã nghỉ việc, em xin phép đóng góp chút ít ý kiến. Đọc xong các bác đừng ném đá em nhé vì viết xong là em té chứ em cũng ko vào đọc cm đâu :)))1. Công ty còn đang trong giai đoạn hoàn thiện nên còn nhiều vấn đề chưa được thoả mãn cho ae. Vấn nạn OT nhiều mà nói thật là cty IT éo nào chẳng OT. Nghe đồn là cty đã cải tiến tính lương OT cho ả rồi x150,x200, x300 cũng có. 2. Một số bác bảo sang cty khác lương cao gấp mấy lần, thoải mãi , về sớm thì nói thật là em éo tin đâu. Đ* có ông sếp nào ngu như thế.3. Chuyển sang cty khác thì lương em cao hơn là cái chắc , thế thì em mới chuyển chứ ko em chuyển làm éo gì :)) nhưng mà sẽ không có chuyện đang trong giờ làm việc được ra ngoài đánh bóng bàn, rồi bật nhạc giải trí ầm ĩ như ở d2t. cty mới em nói còn ko được nói to đây này :)))4. Em thuộc loại chai mặt, ăn chửi như ăn cơm :)) nhưng mà em cũng éo sợ lần sau em làm tốt hơn thế là éo chửi em được nữa. Chứ các bác bị ăn chửi rồi lên đây chửi lại thì em khuyên là bỏ đi mà lên người bác ạ. Người ta cũng chẳng rảnh đâu mà tự nhiên đi chửi các bác làm gì :))).Em nói thế thôi, chứ nói xong sợ bị các bác chửi lắm. Em té đây kaka
Công ty đang trong quá trình phát triển, mở rộng nên có khá nhiều vấn đề:Hay:1. Môi trường trẻ, same same 9x nên giao tiếp cởi mở thoải mái.2. Trong giờ làm việc nếu cảm thấy căng thẳng có thể ra giải toả stress bằng việc chơi bóng bàn, ra ngoài trà đá...=> ở cơ số công ty khác cái này gần như không có3. Đã bắt đầu chăm lo đời sống cho ae nhưng chỉ là cơ bản4. Vấn nạn OT còn nhưng các CEO đã và đang khắc phục dần, cái này ae cần chờ thêm thời gian chứ không thể thay đổi ngay lập tức được.5. Công ty sẵn sàng nhận fresher, được tranning khá ổn (7/10)Tệ:1. Về đội ngũ CEO còn hơi bảo thủ, cần open hơn để nghe những vđ còn tồn tại trong công ty để giải quyết. CEO cần phải dám xông pha, dám giải quyết vấn đề chứ không phải bỏ qua, và giải quyết vấn đề theo cách hợp tình chứ không phải chuyên chế từ 1 người.2. Đội ngũ leader làm lâu năm thì lên cấp, trình độ vẫn còn bình thường nên nhiều khi nói ae không phục.3. Công ty không quan trọng nhân sự thường, CEO chỉ quan trọng đội leader vì thế cơ hội phát triển của các nhân sự khác sẽ gần như không có. CEO còn quá cảm tính trong vấn đề đánh giá năng lực của nhân sự. Bị cảm xúc cá nhân chi phối quá nhiều (như mọi người hay nói là phải biết Nịnh).
Sorry mọi người, không liên quan lắm nhưng anh em có thể cho mình xin in4 bạn gái tóc xù mì nhỏ nhỏ đeo kính hay cầm tài liệu gửii grab được không. Mình gặp mấy lần dưới tầng 1 thấy đeo thẻ logo công ty D2T nhưng k dám làm quen. Thấy bạn ấy cười mà muốn rụng luôn con tim. P/s: Mong anh em đừng chửi em vì lệch đề tài, trăm sự nhờ anh em.