Review công ty, lương, HR, tuyển dụng, phỏng vấn, sếp và công việc,... gì cũng có

Digitech Solutions (26)

Outsource 1-50
Công viên Phần mềm Quang Trung, Tòa nhà SBI, Tân Chánh Hiệp, Quận 12, Thành phố Hồ Chí Minh
Sao chép liên kết thành công

Review của Hoàng Văn Tam tại công ty Digitech Solutions

Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.

Hoàng Văn Tam

Xin chào tất cả mọi người, Tôi là Hoàng Văn Tam, CEO của Digitech Solutions – người đã dành cả thanh xuân để “nâng tầm AI Việt Nam”, dù phần lớn thiên hạ… chưa đủ tầm để hiểu hết cái vision của tôi. 😌 🤖 Về AI của tôi Ai cũng hỏi: “Anh Tam ơi, AI của anh có gì đặc biệt?” Xin thưa: AI nhà tôi rep 100% giọng ChatGPT, nhưng được tôi đặt tên thành TonyAI thì tự nhiên nó cao cấp hơn. Mỗi câu trả lời đều mở đầu bằng “Dạ”, “Em hiểu là anh đang muốn…” → Tính năng này gọi là Lễ Phép Learning (LP-LM), chỉ Digitech mới có. 😎 Tôi còn đem mấy đoạn chat đó khoe lên Facebook như minh chứng cho trí tuệ nhân tạo đột phá. Ai không hiểu thì cứ nói AI đó là copy từ ChatGPT. Không sao cả. Tầm nhìn chỉ dành cho người xứng đáng. 📊 Về khả năng lãnh đạo của tôi Tôi quản lý từ: KPI Task Dự án tới cả… từng dòng code. Vì sao? Vì tôi hoàn hảo, nên sản phẩm của tôi cũng phải hoàn hảo. Intern mà làm sai thì tôi gọi là: Lười Thiếu thái độ Không phù hợp văn hoá …vì tôi chỉ tuyển chiến binh, không tuyển con người yếu đuối. 👨‍🏫 Về triết lý đào tạo của tôi Tôi dạy CEO, tôi truyền cảm hứng, tôi tạo nền tảng AI 4.0 “made by me". Có người bảo: “Nhìn giống xài API OpenAI phát từ Zalo OA.” Ờ thì… đúng rồi. Nhưng chỉ tôi mới biết cách biến API 1 đô thành “AI chiến lược 4.0” trị giá 30 triệu/buổi đào tạo. Đó gọi là tư duy. 🧑‍💼 Về chuyện nhân sự Nhiều người nói: “Công ty 6 năm mà nhân sự ra vô như thay áo.” Xin lỗi… Đó là vì tôi tuyển người giỏi - mà người giỏi thì hay… out (vì không chịu được áp lực từ thiên tài). Điều này hoàn toàn bình thường. Intern mà nghỉ ngang thì tôi méc: Trường Cô giáo Người giới thiệu Người thân nếu cần Đó là cách tôi giữ chuẩn mực kỷ luật. 🔥 Về đam mê của tôi Tôi thích post Facebook ban đêm, vì ban ngày bận họp. Tôi họp nhiều vì tôi cho rằng: Không họp = không làm việc Và nếu cuộc họp không có tôi thì: Cuộc họp đó không hiệu quả Logic đơn giản. 🌐 Về tham vọng của tôi Tôi đặt mục tiêu Digitech sẽ đạt: 11–50 nhân sự (dù hiện tại official dưới 10 😅) Vision lớn mới đáng gọi là CEO. Hãy nhớ: Không phải ai cũng hiểu được tôi. Nhưng những người hiểu được tôi… đa phần cũng đã out rồi. Tôi chúc tất cả may mắn trên con đường tương lai, đặc biệt là những intern dũng cảm từng trải nghiệm môi trường của tôi – dù không trụ được lâu, nhưng đó là vinh dự. Trân trọng, Hoàng Văn Tam - CEO Digitech Solutions