Tổng Review Hiển thị tất cả
-
1 sao 43 reviews
-
2 sao 10 reviews
-
3 sao 13 reviews
-
4 sao 2 reviews
-
5 sao 2 reviews
Đang lọc theo 2 sao (10 review)
Review công ty Giải Pháp Phần Mềm Blackwind (70 reviews)
Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.
Hoan nghênh mấy đứa:CCCD: 068085001518ĐC Villa triệu đô: 78/16/10 Đường số 11, Phường 11, Quận Gò Vấp, Thành phố Hồ Chí Minh
Lương thấp cả năm chả tuyển được người làm việc được. Quanh năm tuyển sinh viên thực tập
Không nên vào vì vô tự bơi thôi. Lâu lâu thì có giảng tí 1-2 tiếng về kiến thức gì đó để chuẩn bị task mới làm nếu các anh rãnh. Có một điều mình không hài lòng ở đây là không biết mà hỏi nhiều sẽ bị khó chịu. Còn offer thì thấp hơn các chỗ khác. Tuỳ các bạn chọn lựa thôi.
Trong lúc dịch khá căng thẳng, nhà nước yêu cầu giản cách, cấm tụ tập,… công ty vẫn tổ chức ăn uống tại công ty. Không biết nên vui hay nên buồn lúc này.
Mình có đi pv đợt tháng 3 ở cty này ở Yên Phụ+ Về JD: đăng tuyển với range lương 8-12tr, kn 1 năm + Vòng 1: pv với BA gì cao cao tóc vàng và HR, hỏi đã từng làm dự án gì... Sao em nghỉ cty cũ? Bảo là cty ko ký quỹ, thanh toán lương đúng hạn -> pass vào vòng 2+ Vòng 2: hẹn 10h với sếp. Lúc mình đến ngồi chờ thì được biết là chờ 1 bạn trong nam pv cũng 10h với ông sếp nữa. Ơ đùa, thế hẹn 2 ứng viên 1 giờ xong chờ nhau à? Nhưng lúc ấy đã đến sớm 15’ rồi về mất công nên chờ. Sau đó tầm 10h15 mình pv với ông sếp. Lại hỏi lại kn làm việc, dự án gì như ở vòng 1. Trả lời xong thì đc nhận xét là: em còn non, thiếu kn, ko biết quy trình cũng như là nghiệp vụ (vâng :) ). Hỏi tiếp sao em nghỉ cty cũ thì mình bảo do môi trường ko hợp với OT thì tuỳ theo dự án tự deal mới biết chứ ko cố định tầm 120%-150%, thế là thấp vì làm cả tuần rồi còn lôi nhau t7 cn lên cty mà trả có thế. Xong rồi ông sếp bảo thế là cao rồi :), cty tạo việc cho thì các em phải cống hiến chứ ?. Tiếp đến là 1 loạt kiểu dìm ứng viên là mình xuống, rồi bảo cty có nhiều dự án cho em nâng cao tay nghề, sếp là anh đây trước cũng như các em đi làm có nghĩ gì đến lương đâu, có việc mình làm bla bla. (Ơ nhưng mà đi làm ko có lương xứng đáng sao cống hiến được ạ?)Kết thúc pv và Hr bảo về chờ kết quả.->Nhận được kết quả khá nhanh, 3-4 ngày đã có rồi. Tuy nhiên, offer 7tr gross ???. Vâng, 7 thuộc khoảng 8 đến 12 đó quý dzị, còn thấp hơn cả lương cty cũ, rồi còn phải làm cả ngày t7 cách tuần. Đọc xong offer mình gửi mail từ chối và đi pv chỗ khác vào hôm sau, giờ lương chỗ khác đó 10tr net.Mình review sương sương buổi pv 2 vòng cũng như mức lương nhé. Mọi người tham khảo. Vì sự thất dzọng về mức lương, rồi bà hr thì bảo là chứng chỉ ngoại ngữ của mình nghi là pha kè (moẹ, gần 5tr đi thi của người ta kêu pha kè) cũng như ông sếp rì viu mình cuối buổi pv vòng 2 đó làm mình nghi ngờ nhân sinh nên là cho 2 sao nhá.
Thấy đánh giá như thế nào rồi mà vẫn cứ đâm đầu vô làm. Hài hước thật.
Đang dịch, thay vì làm 1 cuộc pv online như nhiều cty khác, gọi lên tận nơi để pv, lên tận nơi sau đó phải pv online qua skype với 1 bạn nữ QC lead(bạn này nói chuyện khá dễ thương), Pv nhiều cty rồi lần đầu tôi thấy 1 pha xử lý cồng kềnh thế này. HR nữ nói chuyện khá khó chịu và khá vô văn hóa. Tôi vốn thực tập không lương 2 cty rồi nên tiền lương với tôi không là vấn đề gì, cái tôi quan trọng là môi trường làm việc, nhân sự cư xử ăn nói thế nào thôi. Câu trả lời của tôi về vấn đề lương bổng cũng đã được nhiều HR của những cty khác đáp lại rất dễ nghe chứ không như bạn nữ HR(cơ sở HCM). Lúc đầu không tin mấy review trong này lắm và cũng tính đi thử xem thế nào, đúng là tốn thời gian. 1* nhưng vì bạn QC lead nữ nói chuyện dễ thương cho 2*.
Đã từng làm và sẽ không quay lại. Các bạn làm thì đúng giờ về. Đến đúng giờ cứ luật mà làm, bên trên ghét thì cũng mặc kệ đi vì nó không xứng đáng để mình làm thêm. Đãi ngộ và lương bổng thì cỡ trung bình thấp.
Tính apply, vô xem review trước thấy nhiều review là sếp hoặc quản lý viết ghê á. Tuy nhiên, sếp viết gì mà ngắt câu lung tung, sai chính tả, lỗi văn bản tùm lum hết trơn á. Ơ, thế thì làm sao mà dạy con hay viết document, hợp đồng cho với khách hàng ta?
Cty cũng tốt, k biết HR lấy đâu ra mấy cái quy định nực cười.- K mặc đồng phục phạt tiền- Nhân viên nói k nhận tiền OT, cty khỏi trả. K biết luật có quy định vậy k nữa?- Đi làm muộn trừ lương, đồng ý. Ở lại làm thêm là tự nguyện- Kế hoạch đi du lịch dời tới dời lui- Hồi mới vô thấy bồ ông lead siêng ghé chơi mua đồ ăn đồ uống, sau k thấy nữa. Chắc bà cũng nản lắm. HihiThấy mấy bạn này chửi sếp nghe lời em BA cũng tội, k biết lương em ấy nhiêu mà thấy tin tuyển dụng 4 - 8 triệu thấy thương em ghê. Lương cơ bản vùng đã hơn 4 triệu rồi.Thấy cty kia tuyển BA lương 20 mấy triệu lận, mà chắc em ấy sống chết ở đây rồi.
Trang 1 trong tổng số 1