Công ty Công ty TNHH TM DV Happy Phone
Tổng Review Hiển thị tất cả
-
1 sao 16 reviews
-
2 sao 0 reviews
-
3 sao 3 reviews
-
4 sao 0 reviews
-
5 sao 1 reviews
Đang lọc theo 1 sao (16 review)
Review công ty Công ty TNHH TM DV Happy Phone (20 reviews)
Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.
Lại là anh đây ở topic này. Anh em hiểu ý anh chớ?
CCC - No Money No Talking - Đũy cái già, Bussss Ciu Tony còn bị dụ cho trai già 1 tỷ, Stupid girl old vãi. Hèn gì thâm đuyên. => Công ty thối nát
CCC - No Money No Talking - Đũy cái già, ***** Tony còn bị dụ cho trai già 1 tỷ, *** vãi. Hèn gì thâm đuyên. => Công ty thối nát
TRÁI TYM AI LỎNG LẺO THÌ ĐỪNG VÀO ĐÂY. -- VÀO ĐÂY LÀ NHẬP VIỆN VÌ BỆNH TYM ĐÓ -- AI CẦN ĐƯỢC SƯỞI ẤM THÌ CHẠY ĐI kí tên : thầy và Tym
Cuộc đời mỗi người ai cũng có phần Duyên Nợ với Nghiệp Báo. Nếu lỡ vào đây rồi coi như mình đang trả Nghiệp Báo đi. Tui nói vậy á ai hiểu sao thì hiểu
Cuộc sống này chưa từng nói láo ai. chưa chửi ai .. Nhưng vào công ty này là phải nghiệp. - Hải *** xuẩn, thiên kiến, thiên vị, khoái trai trẻ - dựt KPI anh em nhân viên -Drama, toxic ối dồi ôi lun - Khi vào đó bạn sẽ phải chịu đựng, nhịn, phải nịnh, chống là ******* liền........ - NHIÊU ĐÓ THÔI TỰ HIỂU ĐI..
Năm 2025 tiền thưởng Tết Nguyên Đán được giam lại tới tháng 5 mới phát cho mọi người. Thời điểm đó Vân ngành hàng, An ecom, Nhân SEO là thân tín thì nhận đủ 100% thưởng Tết. Còn năm nay 2026 thì phát đủ tiền thưởng, nghe các anh em còn ở lại báo cáo như thế lại...cũng mừng dùm họ.
Như ***.......................................
Bà Hải thì không rành chuyên môn online đã đành, quản việc đến mức chi tiết, đây ko phải là cách của người quản trị công ty. Thêm thằng Phúc đầu hói nữa, chả biết làm phục vụ bưng bô bên Đức kiểu gì. Về VN là bóc phét và có tật nói lớn tiếng. Hắn bảo: bên Đức người dân nói lớn tiếng, nên anh phải tập thích nghi nói lớn tiếng theo họ, khi về VN anh nói lớn tiếng giữ thói quen !!!!
Cái pha quỵt tiền KPI là kinh điển nhất. "Các cháu cứ yên tâm, cô phải lập ra KPI để thúc đẩy các cháu...cuối cùng tới đợt chi trả tiền KPI thì cô lại nói: => hiệu quả về chuyên môn là có, chỉ số tốt Nhưng doanh số không có, nên ko đạt không phát tiền..." => Cái này là Phòng nhân sự truyền đạt lại lời của bà Hải. Sau 3 tháng làm việc là nhận được câu đó. Có nhiều anh em làm việc gần 1 năm còn không nhận được gì....
Ẩn danh đã 13 ngày trước
mõ em hỗn quá N à...em chửi gi ít thế