Tham gia cộng đồng hỏi đáp, so sánh lương và khám phá mọi góc khuất chốn công sở.
Đang lọc theo 3 sao (64 review)
Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.
Công ty có layoff chưa anh em ?
Chỉ nhắc nhở HR 1 chút là pv xong, passed hay failed gì thì cũng nên có thank you letter cho ứng viên. Cái này làm 1p xong, nhưng k làm thì dở lắm, rất dở.
Hóng ai đã bị layoff xin ti review9
Muốn học quy trình, muốn cân bằng cuộc sống vợ con, muốn chill thì vào. Muốn trùm tech, trùm trong giới tech, muốn nâng cao kĩ năng thì đừng vào. Ở đây chẳng có gì khó ngoài 3 chữ "Khó tiếp cận", đặc thù về quy trình, cấu trúc khiến người mới "tự bơi" khó tiếp cận. NAB nên assign 1 người real "Team Buddy", đem người mới đi qua mọi action hàng ngày, tự đánh giá làm ở NAB mà được "dạy kèm" như hồi đi học tầm 3 tháng là việc gì cũng làm được. Yếu tố kĩ năng không còn quan trọng khi sự đánh giá về tài năng của bạn phụ thuộc vào khả năng "chém gió" và "hiểu quy trình" chứ không còn là độ sâu về tech nữa.
Ẩn danh đã 1 năm trước
tặng 1 like vì nói đúng!!!
nghe nói công ty sắp layoff, anh em có chuẩn bị gì chưa
phỏng vấn cả tháng trời, ngồi cả tiếng toàn hỏi mấy thứ trên trời dưới đất mà bắt phải nắm hết.
Đi chơi hết mình đi về hết hồn, nghe tin dưới gầm giường chuẩn bị bay màu thêm vài chục mạng, anh em update lại cv là vừa
Làm failed bài codility của bọn nó (khó vl ) Thì sau bao lâu thì đc apply lại vậy các thím. Cố kiếm 80 triệu một tháng
Ẩn danh đã 1 năm trước
tầm 6 tháng sau
Ẩn danh đã 1 năm trước
Công nhận khó thiệt, bữa mình làm 100 test cases. Biết là công việc đa số viết test cases nhưng có cần gắt vậy không
Công ty này lương cao, offer 8x
Công ty này xem jd với tuyển dụng ở đâu vậy mấy bác?
Ẩn danh đã 1 năm trước
review nhảm nhí, dislike!!!