Tổng Review Hiển thị tất cả
-
1 sao 20 reviews
-
2 sao 2 reviews
-
3 sao 15 reviews
-
4 sao 8 reviews
-
5 sao 12 reviews
Đang lọc theo 1 sao (20 review)
Review công ty Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB) (57 reviews)
Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.
Ở đây có bác nào nộp CV qua website của công ty SHB không, e đợi mãi không thấy có phàn hồi gì
Tránh xa các CN SHB Sài Gòn ra nhé các bạn GDV mới ra trường, không là kẻo phải đi xxx ấy. N.H.A.N - GĐCN + M.Y - P.GĐ + H.À G.I.A.NG -TP. DVKH + H.Ả.I - TP. HCTH con con quái vậy...
Công ty kém chuyên nghiệp. Viết mail mời phỏng vấn mà để CTV viết, rồi sai chính tả làm sai nghĩa nghiêm trọng. Trao đổi thì một vị trí, đến lúc viết vào email lại một vị trí khác. Đến lúc hỏi thằng HR thì nó lại nói một vị trí khác. Thế là thế đíu nào? Xong HR thái độ láo như ranh, kiểu cạn tầu ráo máng đấy. Mới đầu đã như này thì biết bên trong làm ăn như nào rồi đấy. Thôi ai chuẩn bị pvan ở đây thì né nhanh đi còn kịp.
Nội dung review đã bị ẩn vì vi phạm điều khoản sử dụng!
Có ông Hưng (biệt danh Hưng Art) làm Head of Design ở cái SHB này, xong toang cmnl cái line up sản phẩm của SHB luôn. Chả biết tý gì về UI/UX, được cái hơn chục năm kinh nghiệm làm Graphic xong có em HR nào chân trong giới thiệu vào, bị cánh đàn em khịa cho như cún. Phỏng vấn thì toàn hỏi ngoài lề lung tung, không đi sâu vào chuyên môn, đến mức ứng viên về còn phải hỏi liệu có phải người đứng đầu đội UI/UX không. Nghĩ mà chán cho đội UI/UX của SHB vì có người quản lý như thế.
Môi trường làm việc đúng kiểu nhất hậu duệ nhì quan hệ quá cả nhà nước ạ :))Trưởng phòng mình là cháu sếp nên vừa n.g.u lại còn tỏ ra nguy hiểm, chửi bậy như hát hay, nói chung là hãm ạ!điểm cộng duy nhất: thưởng khá xông xênh
Hr và nhìn chung cả công ty rất rất rất thiếu chuyên nghiệp, không phản hồi kết quả phỏng vấn..
Hr yêu cầu mình cung cấp bằng cấp, sao kê tiền lương sau đó không có phản hồi về kết quả dù chính thức qua email hay unofficial qua điện thoại hay tin nhắn. Cách làm việc không đoàn hoàng và thực sự thiếu chuyên nghiệp..
Nếu bạn muốn phát triển nghề nghiệp IT thì đừng vào đây đặc biệt là trung tâm phát triển của khối CNTT,môi trường sẽ làm bạn ngu đi và không nhảy đi đâu được nữa nếu chày cối ở lại lâu.- Công nghệ cũ rích mà có vẻ lãnh đạo chưa nhận ra.- Nhân viên đa số chỉ ở trình mid và junior, chỉ có 1 2 người ok nhưng sẽ không ở lại lâu do 2 thằng em sếp quá toxic.- Dự án đi outsource nhiều nhưng ko có ai review code đầu vào, đối tác code rác cũng không ai biết.- Bạn sẽ gặp 2 người đồng nghiệp toxic hiếm có, khó tìm trong ngành IT. Nói chuyện hơi tí rú loạn lên, như chó cắn ma. Kỹ năng với tư duy lập trình thì khỏi nói, code có khi không bằng một số bạn sinh viên. Nghỉ SHB do nhiều nguyên nhân nhưng ai cũng có 1 nguyên nhân chung là không muốn làm việc với 2 thằng này. Nhưng sẽ không có ngày sếp thanh trừng 2 thằng này đâu nên tương lai trung tâm này còn mù mịt lắm.- Sếp không có năng lực phát triển nhân viên, không có năng lực dẹp yên thị phi nội bộ (Ngoaị trừ anh giám đốc khối nhưng bạn sẽ ít khi được làm việc với anh này)Còn nhiều bất cập trong quy trình làm việc, tính chất công việc, phối hợp giữa các trung tâm trong khối, đồng nghiệp toxic, đùn đẩy trách nhiệm, lương thưởng ma trận bạn gây ức chế, công ty tuỳ ý hold hoặc thay đổi chế độ mà bạn không có bất kỳ khả năng phản kháng nào trừ nghỉ việc.Bỏ đi mà làm người, đừng nghe những gì sếp hứa nhé :)
Lên group fb đăng tuyển, việc tối thiểu phản hồi lại mail cũng ko làm được. HR ko chuyên nghiệp
GDV đã 1 năm trước
Bạn nói đúng. Mụ Trịnh Thị Hà Giang là g…. Á……i g.o.i