Tổng Review Hiển thị tất cả
Đang lọc theo 1 sao (7 review)
Review công ty Phương Bình Group (13 reviews)
Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.
nói chung là không có gì hấp dẫn, còn lại ae review chuẩn hết.
Công ty dcc cái ceo thích làm màu với thiên hạ nổ trên mạng mà đời thực phũ phàng với nhân viên. Quay vớii lật nv chóng mặt hơn tốc độ lật bánh tráng nướng, duyệt chi chơi bời nhanh chứ còn lại tùy hứng. Mấy má kế toán vị trí cao muốn ngồi làm hết các vị trí khác gì cũng giỏi chuyên môn hết. Với làm công ty đừng được khen mà ngỡ mùa xuân về đó là điểm mà chuẩn bị bị lật kèo thôi.Lương thưởng ko ok mà hành người ta làm ngày đêm, chứ ko phải như jd mô tả đâu các bạn ơi.à thêm là ceo thích dạy dỗ rành rọt các bạn làm việc, thích chê sự nỗ lực của các bạn làm nhưng lên mạng khoe tự hào về các bạn, ko hiểu nổi các bạn.
Chuyện nguyên dàn hậu phòng kế toánChuyện kể rằng ngày xửa ngày xưa, nhìn lại thì cũng không xưa lắm, Team Kế toán (KT) trích ngân sách trong năm, tổ chức YEP cho anh chị em trong công ty sau một năm làm ăn không được khởi sắc cho lắm.Anh chị em cũng phấn khởi lắm lắm cho đến khi được KT thông báo rằng chỉ những người làm việc chính thức trên 3 tháng mới được bốc thăm.Ta nói cái hành động phản ánh con người quả thật không sai. Thông báo được đưa ra ai ai cũng ngửi thấy mùi thối, mùi bẩn, mùi bần, mùi dơ,...nhưng KT không thấy thế, vẫn đưa ra những luận cứ, dẫn chứng rất hùng hồn rằng "ai đóng góp nhiều thì mới được bốc thăm", "nhỡ nhân viên mới trúng giải rồi người cũ ghen tị thì sao?"Trời má, công ty nhà người ta đến khách mời còn được bốc thăm, thực tập còn được bốc, thử việc cũng được bốc, thậm chí là bảo vệ còn được bốc. Nhưng vấn đề là cả một tập thể như thế, yêu thương nhau như thế (có thể có, có thể không), mà lại nỡ lòng nào phân biệt đối xử, đẩy người khác ra khỏi cái tập thể đó được?Sau khi bị ae phản ánh quá hay tự thấy cắn rứt lương tâm thì KT cũng đã đổi quyết định là ai là nhân viên chính thức mới được bốc thăm. Khách mời đến thì cũng chỉ có ăn và ngồi nhìn thôi nhé! Đừng hòng được chơi nhé!Hôm nay kể đến đây thôi, hôm sau A Phủ rảnh rỗi, a Phủ lại lên kể chuyện hài cho mọi người nghe nữa.
Cty không có HR nên CEO giao toàn quyền cho Team Kế Toán làm chủ về các hoạt động cũng như những phúc lợi của nhân viên cũng là qua kế toán. Làm ở đây cũng lâu rồi nhưng càng ngày cảm thấy thất vọng và buồn vì những quyết định vô lý. Có những quyết định rất lạ như tuyển trade vào theo hứng, thích thì tuyển, tuyển xong rồi đuổi vì thấy cần cắt giảm cho phí, làm mất thời gian của đôi bên cực kỳ. Là nhân viên nhưng lúc nào cũng trong tâm lý trực chờ bị đuổi. Ngoài ra ở đây làm không có OT, nói chung ở đây không là môi trường tốt để cống hiến. Vào đây chỉ tối ngày suy nghĩ tới ngày cty không cần mình nữa là mình bị cho out.
Như nhưngx ông sếp khác thì sẽ phát biểu rằng "Cảm ơn các em đã đồng hành cùng công ty qua giai đoạn khó khăn dịch bệnh này".Còn ông sếp này cũng sẽ có câu trên. Nhưng vẫn sẽ bồi thêm một câu rằng "Dịch bệnh thế này có ra ngoài cũng không xin được việc nào như ở PB đâu. Ráng mà làm cho đàng hoàng, k là bị đuổi sml đó"Đấy, kiểu sếp luôn muốn trêu ngươi người khác và luôn nghĩ mình là nhất, công ty mình là bự đó :)))
Ghét cực kỳ mà tự dưng nhấn lộn 3 sao nên phải đăng lại để cho 1 sao huhuGiờ mà có âm sao tôi cũng cho nữa
ceo não ngắn mà thích tầm nhìn dài hơi, bồ của ceo thì não dài hơn ceo chút đỉnh (nhớ là chút đỉnh thôi nha) mà tưởng mình là mẹ thiên hạ, còn kế toán trưởng chắc là kế toán viên hạng xoàng từ bên cty khác qua, đc cái nhà giàu có tiền hùn hạp nên mua đc ghế kế toán trưởng ngồi chưa sướng đít chứ trong đầu ko biết làm j, giỏi vẽ vời, con trang lém thì mất dạy vô cùng, lính kế toán trưởng mà suy nghĩ hơn cả ceo luôn, mún làm mẹ của bà nội thiên hạ, trang lém vs kế toán trưởng là đông cung tây cung hoàng hậu diễn trò cung đấu ấy :))
Trang 1 trong tổng số 1