Review công ty từ người trong cuộc: lương thật, phỏng vấn thật

Tham gia cộng đồng hỏi đáp, so sánh lương và khám phá mọi góc khuất chốn công sở.

Công ty Saigon Center Real (51)

outsource 501-1000
68 Nguyễn Huệ, P. Bến Nghé, Quận 1, Tp. HCM

Tổng Review (51)

Đang hiển thị toàn bộ review

Review công ty Saigon Center Real (51 reviews)

Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.

Ẩn danh

Cho mình xin review kế toán bên công ty này với ạ

sgcr (sgcr)

Lại 1 Sếp lớn viết bài chửi xéo nhân viên. Trong khi nhân viên mang tiền về cho mình. Sếp gì kỳ vậy? Trình độ thì không có, viết bài, đăng tin tiếng anh sai be bét. Tiền mang về thì làm của riêng, chế độ, lương bổng thì không có.

ẩn danh (nhân viên)

good kutsfgf fhgfafgffdgbbbbbbhh

Nếu không thích làm thì nghỉ đi các Sếp, đừng lấy nhà của công ty liên kết bên ngoài rồi bán không mang phí về. Nhà cũng từ nhân viên mang về mà

Dương (Phó tổng)

Dạng công ty đến giờ vẫn còn người đâm đầu nộp vô. Ứng viên không bao giờ nói sai đâu, review rất chân thật đối với những ai đã từng làm thì biết đây đều là sự thật. Làm ở cty này ko học được cái đéo gì đâu gặp toàn đám đá cá lăn dưa. Tao nói cho mày nghe luôn thằng dương lợn lòi (phó tổng) ông đây hứa sẽ quay chín mày lên. Mày đập nhiều người quá rồi mà nhiều a e đi săn mày lắm đó con à!

HỌP CC GÌ HỌP NHIỀU THẾ, BÁN HÀNG ĐÉO BÁN. NHÂN VIÊN THÌ ĐÓI MỐC MỎ LÊN KHÔNG TÌM CÁCH HỖ TRỢ, HỌP RỒI ĐỔI CHÍNH SÁCH NÀY CHÍNH SÁCH KIA. QUẢN LÝ RẢNH QUÁ MÀ.

Ẩn danh (Nvkd)

Bạo phát thì bạo tàn, tất cả cty gốc rễ căn cơ đều là từ nhân viên, tôi ko phủ nhận vai trò của BQL nhưng trước nay trong lịch sử nhân loại, tôi chưa bao giờ thấy 1 cty nào tồn tại chỉ cần BQL mà ko có nhân viên. Căn cơ và gốc rễ ko giữ được thì suy tàn sẽ là điều xảy ra ko sớm thì muộn thôi !

Tóm lại mình khuyên các bạn đừng apply vô cty này kẻo hối hận ko kịp

TK (Nhân Viên)

Có những thứ buôn bỏ nên nói 1 lần cho nhau biết rồi mới bỏ được.Đi làm thì cũng chỉ vì tiền chứ tôi chẳng tôn thờ gi cả như nhiều người tôn thờ công ty như thánh sống, thật ra làm đâu cũng vậy cũng do mình cố gắng mới có được, nhưng có nhiều người lại bảo cty giúp đỡ đủ đường xong đủ lông đủ cánh rồi quay lại cắn, cắn là cắn làm sao.Trong khi mình nổ lực mới có kết quả, làm lâu rui bây gi tôi nhìn nhận phần trăm hoa hồng rất là bèo so với công ty khác.Mang tiếng văn hóa hổ trợ này nọ nhưng nhìn lại được bao nhiêu người, toàn những thành phần vì quyền lợi tìm cách trốn tránh.Công ty gì mà nay chính sách này mai chính sách kia thay đổi còn hơn 1 cái chợ nói 1 cái chợ thì chưa đủ tầm.Quản lý 1 người nói cả đám hùa theo, ko có chính kiến, toàn ham danh hám lợi, nịnh bợ đủ đường.Ngay cả xử lý nhân viên còn hơn dân đầu đường xó chợ từ ổng lớn nhất cho tới những đám hùa theo, phải dùng từ là vô học thức ( thử nước ngoài xem ăn cơm tù cả lũ)Nhân viên thì qua mặt đồng nghiệp trơ trẽn, nhập thông tin như đúng rồi như của cha ông nội ông ngoại để lại vậy, vậy thử hỏi những thành phần từ lớn cho tới nhỏ như vậy thì nhắm đi xa được bao lâu...Làm thì ép buộc mang tieng cty nhà phố mà đi ép buộc nhân viên bán dự án ko làm thì phạt đủ đường, bào nhân viên quá thể...Nói 1 câu chân tình, những ông quản lý chẳng có 1 tí học thức cư xử hơn 1 đứa côn đồ, thích nói thì nói...Tỏ vẻ khoe mẽ thì hay.Thử hỏi những vẫn đề như vậy thì tập đoàn đâu ra, vươn xa thế giới còn xa vời lắm..Có những từ khiếm nhã tí nhưng phải nói như thế mới biết bộ mặt thật tồn tại trong cty là như thế nào...

. (Sale)

Hixxx % mang về, cty thu 60%, 40% còn lại sale cũng ko được trọn vẹn, bị ép buộc đóng tiếp 30% của 40% cho phòng kinh doanh ji ji ấy, trời ơi là trời, ăn tận xương tủy của sale, ác quá trời quá đất

Trang 1 trong tổng số 6