Công ty Saigon Technology Solutions
Tổng Review Hiển thị tất cả
-
1 sao 18 reviews
-
2 sao 11 reviews
-
3 sao 31 reviews
-
4 sao 11 reviews
-
5 sao 7 reviews
Đang lọc theo 1 sao (18 review)
Review công ty Saigon Technology Solutions (78 reviews)
Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.
Công ty như quần què. Đội ngũ pv non kinh nghiệm mà tỏ vẻ ta đây. Pv pass xong tìm đủ mọi cách để ép lương. Tiền thỳ ít mà đòi hít đồ thơm. Mặt bằng lương thấp. Nói chung là chê mạnh, k đáng để tốn thời gian.
nghe nói công ty này cancel offer ủa ứng viên phút 89, sau đó bị bóc phốt lên linked thì mời Conan để bịt mồm, đúng kiểu cty cóc ghẻ
Công ty có policy là trong thời gian thử việc mà nghỉ thì quỵt lương luôn nha. Có 5 ngày lương cũng không trả, bị phốt nhục mặt.
nghe nói công ty này cancel offer ủa ứng viên rồi còn kiện lại ứng viên :)) drama này trên linkedin
Trời ơi môi trường giống xí nghiệp @@
Mấy ông pv bên đây có vẻ bảo thủ, thùng rỗng kêu to. Lúc bắt đầu thỳ nc bảo thảo luận tech. Đến lúc pv ổng hỏi ứng viên thỳ dc, ứng viên hỏi lại thỳ giãy nãy. Trả lời k dc im 1 lúc xong nói đang pv mình nên k có nghĩa vụ trả lời, nghe là thấy mùi nội bộ k hoà thuận + chuyên quyền r. Nghe đó là ứa gan r nên mình pv cho qua loa cho xong còn pv công ty khác. Tầm 2 3 ngày chi đó thông báo pass mà đẩy level mình xuống để giảm lương(công ty cũ mình là core, qua công ty mới vẫn là core, bên đây làm như mình con nít k biết tự đánh giá bản thân mình k bằng). Mình reject luôn vì lúc đầu trc khi pv là mình đã yêu cầu mức minimum mà mình consider r, nếu k đạt là mình k nhận pv chi cho mất time. Sau đó vài ngày HR lại đt lại kêu tăng thêm vài tr. Mình nói luôn là có tăng 10tr cũng k bằng mấy offer mà mình đang xem xét đâu nên là thôi bạn kiếm ứng viên khác phù hợp hơn đi đỡ mất time của cả 2. Chỗ khác đóng bh full lương, lương cũng cao hơn cả mét, bảo hiểm quốc tế... ngu gì mà nhận bên đây. Mình chưa vô làm k biết bên trong thế nào nhưng nếu bạn bè mình có hỏi nên vô k thỳ mình xin phép dc say đéo nhé
Công ty có quy trình phỏng vấn tào lao vãi, mất 3h mà khôno được gì cả. Người phỏng vấn còn trẻ và kinh nghiệm thua mình mà cứ tỏ vẻ ta đây. Khi phỏng vấn technical thì ko dựa vào skill của ứng viên mà cứ chăm chăm đưa ra bài toàn bắt giải, đến khi ứng viên đưa ra đc nhiều solution để giải quyết mà các solution đó không khớp với 1 đáp án của người đó thì đánh fail, hài vl. Rồi còn vào vòng tiếp theo, HR hỏi lương hiện tại của ứng viên để dễ deal và công ty không bị trả hớ. Mình không thích cung cấp thì cũng đánh mình fail. Thật là max sida. Khuyên thật các dev nên tránh xa công ty này. Đăng tin tuyển dụng 1k8$, 2k5$ nhưng và sẽ không bao giờ trả cho ứng viên được mức lương bằng 1 nửa đó.
Range lương để cho có. sign on bonus để cho có. nhưng phải đòi mới có nhe. và được nói là lương cao rồi nên do ko có sign on bonus =)) sự thật thì.... THẤP vl.
Hầu hết các bạn không biết 1 điều là đội HR tuyển dụng dev là bọn khốn nạn.1. Vặn vẹo hỏi câu đời sống riêng tư cá nhân của ứng viên. (Đó là dữ liệu cá nhân riêng tư của người ta, pháp luật châu âu còn nghiêm cấm và có chế tài xử phạt rất nghiêm khắc về vấn đề này, hỏi hỏi cái ***g, đm, tao làm cho mày thì 2 bên đều có lợi cả, mày hỏi con vợ tao, con tao, vấn đề riêng của tao để chúng mày làm gì ? Trong CV tao ghi rõ hết rồi, sao mày không hỏi kiến thức mà mày hỏi thông tin riêng của tao làm gì ??? )2. Tao trẻ, thanh niên, hay già thì liên quan gì đến con mẹ nhà mày, tao cứ hoàn thành tốt dự án, kiếm tiền về cho tao và chúng mày là được chứ gì.3. Tao nhắc lại cho mấy con HR hãm là chúng mày nên xem lại cách ứng xử, tao có chê chúng mày xấu gái, hay nói câu phản cảm nào với chúng mày chưa. Cái gì mà câu hỏi "kiểm tra khả năng phản ứng của ứng viên" của chúng mày chia sẻ với nhau trong hội nhóm "nhân sự vn" ? Bố mày không phải công nhân trình độ thấp nhé, tâm lý học hành vi hay mấy cái skill của nhân sự chúng mày bố biết hết. Chúng mày hỏi vào vấn đề chính cái, kiểm tra tâm lý cái ***g gì thế.4. Chúng mày có hội nhóm HR của chúng mày, chúng mày nghĩ dev không có hội nhóm của dev chắc. Chúng mày có tin bọn dev chúng tao có thể tìm hết thông tin của toàn bộ tên cá nhân trong hội nhóm HR của chúng mày không ?? Bọn dev tao mà "đồ sát" thì mấy con HR dẫm chúng mày chả công ty nào dám thuê đâu, vì mày mất dậy thế thì ai thuê, ai apply vào công ty mày. Mày định định hướng dư luận bằng bọn lều 2 triệu/ bài báo chăng ??4. Chúng mày có tin là có người hack vào hệ thống chúng mày và phá cho chúng mày không ngóc đầu lên được không ?5. Tao đố chúng mày biết tao là ai đó.
Sau một khoảng thời gian đã làm và hiện tại đã nghỉ, mình có một tâm sự là Thành Trần, một thằng xảo trá, thành phần cướp công của người khác, kiến thức không có
Ẩn danh đã 1 năm trước
tặng 1 like vì nói đúng!!!