Review công ty từ người trong cuộc: lương thật, phỏng vấn thật

Tham gia cộng đồng hỏi đáp, so sánh lương và khám phá mọi góc khuất chốn công sở.

Công ty Vmodev Hà Nội (167)

outsource 51-150
19 Duy Tân Cau Giay Ha Noi

Tổng Review (167)

Đang hiển thị toàn bộ review

Review công ty Vmodev Hà Nội (167 reviews)

Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.

Test (Test)

Mỗi trường độc hại. Mới vào cty đã thấy mỗi bạn cầm 1 cái vape. Hút luôn trong văn phòng cho tiện. Hút thì ra ngoài mà hút cứ bắt đồng nghiệp phải hít chung. Không thấy ai nhắc nhở gì cả.

Ẩn danh đã 2 năm trước

tặng 1 like vì nói đúng!!!

Dev muốn apply

Bên này có đóng BHXH , BHYT chuẩn không anh em .

Công ty rẻ rách vl, techlead đ' có trình độ, bên JP thì ai thân thân thì làm lead hết. Đặc biệt thằng Andrew, ngu vcc, chả làm con mẹ gì. Được cả mấy lão DUL thì như cc, lên trainning toàn tự thủ với nhau, nghe ngứa cả đít. Giờ đ' có dự án mới nên layoff người có trình độ rồi tuyển bọn Fresher Intern nhiều để khỏi trả cao =))). Nói chung như l, k nên vào.

Vmo quèn

VMO giờ hơn 1000 người .Cỗ máy này hoạt động hết công suất thì kiếm được khối tiền .

Junior VMO

Khát vọng - minh bạch - tận tâm - hiệp lực

Ẩn danh

Công ty này phù hợp với senior tầm 3 năm kinh nghiệm không các bạn .Thấy HR tuyển lương cao toàn 40M

Ẩn danh đã 2 năm trước

review nhảm nhí, dislike!!!

reviewer

Nội dung review đã bị ẩn vì vi phạm điều khoản sử dụng!

Ẩn danh đã 2 năm trước

Tôi nghe loáng thoáng chuyện này ở công ty tưởng ko phải mà lại là thật à. Có phải a sếp Tom Le ko ta??

Ẩn danh đã 2 năm trước

phốt gì thế nhỉ? thằng admin xoá mất rồi, ai kể lại với

Ẩn danh đã 2 năm trước

Hóng Hóng Hóng

Ẩn danh (Tester quèn)

Công ty ăn quịt tiền thưởng hỗ trợ 2/9 xong lấy lý do là tối ưu chi phí, rồi còn bảo là rà soát điều chỉnh các loại chi phí sau này, đúng kiểu tạo tiền lệ để sau này ăn cướp không ai làm gì được. Đến cái thông báo không có thưởng 2/9 cũng đéo dám đăng lên nhóm to, cũng không có nổi 1 cái email giải thích cho nhân viên, mà HR phải post chui lủi trong group của phòng ban, rẻ rách thì vl các bác ạ

Ẩn danh đã 2 năm trước

Chuẩn cmnr. =)) Cty dc cái marketing giỏi. Cái xấu xa cắt giảm phúc lợi thì giấu nhẹm đi. Trung thu tặng được 2 cái bánh mà bắt nhân viên chụp ảnh lên chụp ảnh xuống để PR cho cty. Tiền team building thì ko request được, phải đóng tiền đi team building. Ko đi thì bị dí

Ẩn danh đã 2 năm trước

tặng 1 like vì nói đúng!!!

Ẩn danh đã 2 năm trước

Quá tệ, lúc tuyển thì kêu thưởng các ngày lễ, vào rồi mới biết Thưởng cái nịt. 30/4, 1/5, 2/9 chẳng có mịa gì

HÀI Hước

Vũ Đ. V** C10+8 rất là bùn cừi, trc mặt thì hỏi han quan tâm. Sau lưng ngta ngỉ việc thì unfr. Bao giờ mới lớn dc hả V**

Ẩn danh đã 2 năm trước

Không được đẹp trai

Ẩn danh đã 2 năm trước

unfriend thôi mờ, bao giờ nó đi nói xấu mình thì ms là chuyện

Ẩn danh đã 2 năm trước

Vậy mới bảo ko lớn được :))

reviewer đã 2 năm trước

Nội dung review đã bị ẩn vì vi phạm điều khoản sử dụng!

reviewer

Nội dung review đã bị ẩn vì vi phạm điều khoản sử dụng!

Trang 2 trong tổng số 17