Tham gia cộng đồng hỏi đáp, so sánh lương và khám phá mọi góc khuất chốn công sở.
Đang hiển thị toàn bộ review
Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.
Mình reject offer vì đã đội mưa gió đến pv nhưng khi pv xog thì sau khi interviewer bỏ đi và ko thấy HR đâu, cũng ko ai nói gì (lại lóc cóc đội mưa về sau khi ngồi mọc rễ tầm 30')
Đề nghị các anh chị manager ngồi lại họp và đề suất với đội bên Thái về nhiều vấn đề... không là ae thi nhau nghỉ1. Lương k cao so với mặt bằng mà expect đầu vào phải gọi là cao vch2. Tăng lương cho có3. Phần lớn ae ra ngoài bởi vấn đề muôn thủa lương.4. Nhân viên càng ngày càng yếu do tuyển ồ ạt(ae nghỉ nhiều mà) => sản phẩm kém dần, mấy anh manager kêu ầm là đúng vì dev dần các yếu thì chất lượng sản phẩm yếu là đúng. 5. Manager toàn chịu đòn chả thấy bảo vệ ae nhiều, lương thì cũng k đòi hỏi lên cho ae vs (chán). Nếu có đòi hỏi lên cho ae thì nên họp team để bảo vs ae thế này thế kia cho ae biết.6. Sớm muộn cty sẽ nát dần nếu k chịu cải thiện về nhiều mặt, đặc biết lương thưởng cho ae lâu năm, team leader ...
Phỏng vấn java mà hơi khoai . Hỏi đủ thứ về technical . Ae cho xin ít review công việc thực tế
Về cơ bản thì cty nào cũng có issue nào đó nhưng đánh giá cá nhân thì Ascend là nơi đáng để ae trải nghiệm xem tốt hay ko tốt về cả chế độ, công việc cũng như motivation cho cá nhân. Review đọc cho vui thôi :))
-Dev manager của tôi thì hơi xấu trai, nhưng được cái về tech cũng ngon, anh em học hỏi được nhiều.Về mặt quản lý cũng ok, gần gũi với members. Tuy nhiên, đá pes, đánh chế rất gà, nhưng lại hay gáy + đổ tại cho member -> cái này cần cải thiện sớm =) -Môi trường công ty khá thoải mái, thân thiện, là môi trường tốt cho anh em học hỏi và thực hành đối với những công nghệ mới.-Cô Tuyết rất đáng yêu.
Chúc mừng năm mới các anh chị em. Chúc anh chị em một năm mới an toàn, hạnh phúc, sức khoẻ và đầy niềm tin. Lãnh đạo luôn bên anh chị em.
Không yêu đừng nói lời đắng cay thế chứ ae. Xêm xêm làm ngoài HN cũng 3 cty nhưng xét về quy trình thì ascend hơn tất cả mọi chỗ đã làm. Macbook air ae chê cùi, nhưng thời này 3 năm trước cty nào cho ae mac air để code e cũng hơi hiếm, bản thân mình thì chạy tầm hơn chục service vẫn ok.Chê manager thì mạnh dạn lên nói chuyện không được thì nghỉ, bôi nhau lên đây làm gì đâu. Cộng động dev n cũng quanh quanh bé tí ấy mà, loanh quanh gặp nhau có phải khổ không.Về những vấn đề khác, cty nào cũng có giai đoạn, cao trào rồi thành quá độ. Mình làm đến đâu thì nhận đến đấy. Không hài làm thì nghỉ, nghỉ rồi thì vui vẻ có phải hơn không.
vào pv gặp 2 thằng kỹ thuật hỏi tào lao và nó cho câu bản chất đi làm là ép buộc phải làm ở cái dcm mày mày nói câu ngu vcl thế cty bảo lập trình phạm pháp mày cuzng làm à... pv tí xong mới biết nó làm trc ở fpt chắc thuộc dạng làng nhàng sang đây làm leader gì đó ngổ ngáo .... làm thế thì cty suốt nagyg đi tuyển và nghỉ thôi mấy bố lãnh đạo cty ạ
0. Pv cao siêu vào làm như lời đồn ở dưới.1. Lương tăng như lời đồn ở dưới.2. Thưởng như kẹc.==> Làm tốt hay dở éo khác biệt. Khác biệt ở đây nếu có là dev manager có thiện cảm thì tăng tí okr.( cung eo an thua).3. Qa cty này nhàn vcl( quan điểm cá nhân)4. 1 vài a Dev manager hơi thừa.5. Hr mình thấy cũng bình thường ko có gì chê lắm. Vì cơ bản tụi nảy nó cũng ko quyết đc cái gì. Kiểu như forwarder sang thái.
Dạo này Ascend có biến gì mà thấy đăng job lương ảo thế các bác?