Review công ty từ người trong cuộc: lương thật, phỏng vấn thật

Tham gia cộng đồng hỏi đáp, so sánh lương và khám phá mọi góc khuất chốn công sở.

Công ty CMC Global (690)

outsource 151-300
Lot C1A, Dich Vong Hau Cau Giay Ha Noi

Tổng Review (690) Hiển thị tất cả

Đang lọc theo 1 sao (267 review)

Review công ty CMC Global (690 reviews)

Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.

Ẩn danh (dev)

Miệng hô hào văn hoá châu âu nhưng lại quản lí theo phong cách VNCó máy chấm công, đủ 9h/ngày mới được về6h hết giờ làm nhưng luật 5h30 đã tắt điều hoà, nóng như cái lò cũng lo mà chịuCÔNG TY NÓI 1 NỬA SỰ THẬT, contract ghi rõ benefit "thưởng sinh nhật công ty 2tr" nhưng đến khi nhận được 500k với lí do làm chưa đủ 6th? (tương tự với nhiều khoản khác).Đi làm không mang đồng phục phạt 100k?

dev quèn (dev)

from văn phòng ĐN team âu mỹbọn HR đánh bài suốt ngàytrưa thì ồn như cái chợchuẩn bị nghỉ cho rồi :))

công ty cứ ném đi onsite khổ lắm các bác ạ. không quan tâm đến nhân viên chỉ quan tâm đến lợi nhuận.

Công ty dùng quan hệ tiến thân để làm sếp. Không học được gì nhiều từ công nghệ đến sếp khi làm việc ở đâyKhông nên vào

CMC bố láo (N/A)

1. Công ty toàn shadow người, KH phỏng vấn senior nhưng nhét vào toàn junior. Chất lượng dự án như mứt2. Môi trg chính trị thể hiện ra mặt, chia bè kết cánh. Thật sự không hiểu nổi, đi làm đều là thằng làm thuê, cần gì đến mức bè phái đến mệt mỏi như vậy

Chán công ty

YÊU CẦU PHÒNG NHÂN SỰ GỬI DETAIL VỀ TIỀN KPI NĂM TÀI CHÍNH 2021 CHO TOÀN BỘ NHÂN VIÊN ! ĐẾN NAY ĐÃ LÀ 1 TUẦN RỒI KHÔNG CÓ BẤT KÌ THÔNG TIN GÌ NGOÀI CHUYỂN TIỀN VÀO TÀI KHOẢN, NHÂN VIÊN KHÔNG HỀ HAY BIẾT VỀ SỐ TIỀN MÌNH NHẬN ĐƯỢC TÍNH RA SAO DỰA VÀO CÁI GÌ !!!

Vision của công ty này in trên tường nên thành ra còn ngồi đây ngày nào thì TẦM NHÌN nó cũng chỉ đến cái tường là hết :) Cái mindset ăn sổi, nhanh bổ rẻ nhưng outcome phải hoành tráng nó ăn vô máu thịt rồi ko thay đổi nổi. Công ty chỉ reward cho những ai MANG TIỀN, HỢP ĐỒNG, DEV về cho công ty, còn lại có làm bục mả ra, pain point các thứ hay có thành tích cống hiến gì cũng chả ai hay. Nhân sự ở đây thoát khỏi cái công ty đều vào được chỗ tử tế hơn không phải hoàn toàn là vì các brandname mà các ông ảo tưởng đâu :) Đơn giản vì họ có năng lực thực sự nhưng ở đây bị thui chột không có room mà phát triển đó !!!!

Sao bảo 14 tháng lương mà tiền KPI vừa rồi éo đủ 1 tháng lương thế, cũng ko được giải thích gì cả. Vào từ tháng 12 năm 2020 nhé

osaka (dev cùi)

Công ty như công ty ma, làm gần nửa năm chả ai hỏi thămThằng lead ở Nhật ngu hơn con bò, nói chuyện như bố thiên hạChế độ chính sách thì.... không bằng những công ty sắp phá sản

NV vô hình

Công ty hoạt động theo phương châm "Có không giữ,mất mặc kệ". Chạy đua lợi nhuận với doanh thu nên yếu tố con người (đào tạo, giữ chân, đầu tư) không được đặt lên cao lắm, nếu có thì cũng chỉ quan tâm đến ai MANG LỢI ÍCH TRỰC TIẾP về cho mình (tiền, hợp đồng, dev) còn lại có làm gì cống hiến sao mặc kệ không 1 chút reward hay 1 sự động viên!. Nhân viên cứ vào được dăm bữa nửa năm là nghỉ vì thấy treo đầu dê bán thịt chó, tuyển kiểu ăn sổi lùa gà lấy số lượng (đội tuyển dụng công ty này hơn 80 mạng nhé). hứa hẹn đủ thứ thưởng tháng 13 14 (h lên đến tháng 15 16) nhưng đến khi vào thì lại đủ lý do lươn khươn để bùng. Tất cả những gì tốt đẹp nhất ở nơi này chỉ có những mối quan hệ và đồng nghiệp bên này tốt và vui vẻ. Còn về phía công ty thì CHÊ, RẤT CHÊ nhé !

Trang 19 trong tổng số 27