Tham gia cộng đồng hỏi đáp, so sánh lương và khám phá mọi góc khuất chốn công sở.
Đang hiển thị toàn bộ review
Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.
Hồi giờ đi làm bên ngoài mình cũng lao đao, vào 3 công ty thì cả 3 công ty không có chế độ tăng lương hàng năm, cũng ngót nghét 12 năm rồi nên muốn tìm cơ hội vào công ty ổn định, mình muốn apply vào big, không biết tiêu chí và yêu cầu thực sự của vị trí manager of accounting service như thế nào các bạn?
Cho em xin review bộ phận làm Tư vấn Human Capital Management của Deloitte với ạ.
submit nha anh Save Flower
Dạo này cty chế độ tốt với team đủ người hay sao không thấy chửi bới gì nữa nhỉ? Có nên quay lại cống hiến khum? Xin cho ý kiến.
Cho em hỏi vị trí admin của công ty này như thế nào nhỉ? em có xem trên tuyển dụng cứ tuyển hoài à?
Mấy thím cho em xin cái review bộ phận triển khai ERP SAP nhá. Em cảm ơn!
Cho em hỏi là đây là Deloitte Consulting mà sao mng review cả Kiểm toán thế ạ? 2 thằng Deloitte Việt Nam và DC có khác gì nhau nhiều ko ạ?
Thiết nghĩ từ năm sau công ty nên tặng cho nhân viên 2 cái bánh không thôi, đừng thêm hộp giấy (xấu bẩn) và túi ni lông, khay nhựa làm gì cả để bảo vệ môi trường, thế nó mới xứng tầm của 1 công ty gia đình.. à không đa quốc gia. Mất công đi chơi đứng nắng chụp ảnh ko thấy biến đổi khí hậu hay sao mà còn không có ý thức bảo vệ môi trường đi, quá mệt mỏi.. chụp ảnh post fb khen công ty đi nhé mấy con giời, HR đang chưa hài lòng đâu nhé..
nhân ngày nghỉ rảnh tay đi viết review công tâm (ko nâng ko dìm) cho các bạn đọc. Giới thiệu trước t từng là senior, giờ đã trải nghiệm môi trường bên ngoài.NHỮNG GÌ DTT HƠN BÊN NGOÀI1. Nhân viên có kế hoạch thăng tiến rõ ràng2. Được tăng lương hằng năm3. Quan tâm nhân viên trong-khả-năng-của-DTT, sẽ nói thêm ở đoạn dưới. Năm ngoái vẫn nhớ giai đoạn covid được tặng quà và được tiêm vắc xin sớm, và vắc xin xịn (phai dơ, mô đa na, át tra các thứ), ít nhất là sớm trước các bạn t ở big4 khác và trước khi tiêm đại trà toàn dân. Đó là giai đoạn vắc xin vẫn còn nhỏ giọt, và t thấy cảm kích. (có thể sẽ có người nói covid vẫn bắt đi khách các thứ, yeah đó là công việc, là làm ăn mà, nếu muốn covid cần được bảo vệ bằng cách cho nghỉ thì không nhận lương những ngày đó nhé?)4. Được refresh liên tục. Nhiều khi bạn sẽ thấy cái này quan trọng nếu gặp đồng nghiệp/khách/sếp hãm. 5. Tương đối linh hoạt thời gian vào mùa không bận. Bạn sẽ thấy quan trọng khi đã ra làm ở ngoài thì đi đâu cũng cần xin phép. Ở DTT thì có lúc cần xin có lúc không.NHỮNG GÌ BÊN NGOÀI ỔN HƠN DTT1. Lương lậu. Hên xui 50-50. Sau khi thấy bạn bè DTT được thưởng hậu hĩnh như năm vừa rồi thì t ko còn chắc là cùng cỡ 2. Thu nhập bất thường. Ví dụ như đợt lễ thế này nếu bạn làm ở các tập đoàn lớn thì sẽ có thưởng 2/9, có hộp bánh tươm tất hơn, điều có lẽ ngoài khả năng của DTT.3. Chuyên môn sâu hơn. Hẳn luôn. Làm kiểm toán có biết cái gì đâu, gì cũng lướt lướt cho xong file. Tất nhiên có 1 mặt khác là sẽ không "rộng" nữa.4. Từ cái số 3 bạn sẽ thấy công việc hay ho hơn. Tuy nhiên điều này cũng hên xui. 5. Đỡ bận hơn mùa bận của kiểm toán.=> Kết luận là nếu các em sinh viên thì cứ an tâm với quyết định apply big. Với những người đã đi làm vài năm rồi thì t không đủ khả năng khuyên, tùy lựa chọn.
Nghỉ lâu quá rồi nhưng hồi đó mới ra trường, vào làm thời gian ngắn k thấy phù hợp nên nghỉ luôn. Hồi mình ra thì lương khởi điểm 7 tr gì đó khá cao so với mặt bằng. Nhưng giờ mà lương vẫn tầm 9 tr gross thì còn thua công nhân của mình học cao đẳng nghề làm việc 24 ca x 8h/tháng mà phần lớn là ngồi chơi, kiểm tra thiết bị, ghi thông số. Nhưng dù sao thì cũng có được cái nghề, có tương lai :))