Tổng Review
-
1 sao 101 reviews
-
2 sao 29 reviews
-
3 sao 64 reviews
-
4 sao 10 reviews
-
5 sao 10 reviews
Đang hiển thị toàn bộ review
Review chi tiết về "M_Service (MoMo)" (214 reviews)
Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.
Công ty còn giữ hrd hiện tại thì còn tệ hoài. Ngoài làm kha khá trường hợp nhân sự nghỉ thì còn chuyên gia chơi cái trò đi hỏi reference cty hiện tại của ứng viên khi chưa offer người ta. Mà còn lấy reference từ người ko làm việc chung, và dựa trên những feedback ko cụ thể đó để đánh giá ứng viên. Quá tệ về chuyên môn lẫn đạo đức nghề nghiệp
Muốn apply marketing mà đọc thấy nản quá ạ.. m.ng cho mình xin review team marketing với
Xin review các anh trong team system ạ, đang tính apply vị trí senior system mà không biết range lương thế nào
Ẩn danh đã 1 năm trước
dễ thương lắm ạ
Con Lại Hòa HR trẻ măng, nghe đâu 2k mấy, đọc CV mình thấy mình 9x dám xưng chị. PV xong không phản hồi pass hay không, hỏi lại thì kêu 1 tuần sau có kết quả. Rồi mất hút. Thiếu chuyên nghiệp mà ta đây vch.
Bên S.e.a G.r.o.u.p có N.g.h.ĩ.a H.o.à.n.g học IT bên Bách Khoa. Hồi trước đây lúc học N.E.U đã từng đi tù do có làm ă.n dính đến các băng nhóm x.ã h.ộ.i đe.n ở ngoài Nam Định rồi bị đuổi học. Nhiều người thuộc các thế hệ khác nhau trong tộc N.g.h.ĩ.a H.o.à.n.g làm dân a.nh c.hị trong các bă.n.g n.h.ó.m có tổ chức. Trên lưng của N.g.h.ĩ.a H.o.à.n.g là tộc trưởng trong tộc có xăm gia hu.y giống nhiều người trong tộc rồi xăm thêm cả hình người yêu cũ. Thằng N.g.h.ĩ.a H.o.à.n.g này có một b.ă.n.g n.h.ó.m chuyê.n đi tiếp cận với bên nhâ.n sự để lừ.a lấy thông tin của người khác về cho chú.n.g nó. Sau đó dùng mưu mô quỷ qu.y.ệt tìm cách thao túng b.ị.t m.i.ệ.n.g những người mà tụ.i nó đã tiếp cận qua bằng cách n.ắ.m miếng ă.n của họ. N.g.ọ.c H.o.à.n.g là chị ruột của N.g.h.ĩ.a H.o.à.n.g làm bên v.i.ệ.n ki.ể.m s.á.t. Còn B.ô.n H.o.à.ng là chú ruột của N.g.h.ĩ.a H.o.à.n.g. Nhiều người trong những d.ò.n.g t.ộ.c t.ộ.i phạm lâu đời như tộc thằng N.g.h.ĩ.a H.o.à.n.g này đều mang nh.ân cách ch.ố.n.g đối xã h.ộ.i di tr.u.y.ề.n qua các thế hệ. Ai có tìm hiểu một chút là biết cái này. Gửi thêm mấy ả.n.h của đám người trong d.ò.n.g t.ộ.c tội p.h.ạ.m nhà thằng N.g.h.ĩ.a H.o.à.n.g bên dưới.https://ibb(.)co/6rK5jRdhttps://ibb(.)co/MsWB88Thttps://ibb(.)co/F0q6fHXhttps://ibb(.)co/LhvnJ7chttps://ibb(.)co/xLv6MWwhttps://ibb(.)co/rbrxn6vhttps://ibb(.)co/DWLBsqShttps://ibb(.)co/j6bY2Wthttps://ibb(.)co/8DyYV3W
Momo cần thuê một CPO xịn về làm lại sản phẩm cho tốt, nát bét 3-4 năm nay rồi user than phiền sản phẩm tệ bỏ đi hết mà anh Tường và anh Diệp ko thấy sao ta?
Ẩn danh đã 1 năm trước
Bác cmt này là bác không hiểu rõ nội bộ nhà người ta rồi. Làm gì có chuyện thay product head. Cùng một ổ mà :))))
Momo ngày càng tệ, ko hiểu đội product của Momo đang làm gì mà đông như kiến thế nhỉ. Lũ bất tài vô dụng này cần phải dọn dẹp sớm đi a Diệp ạ, bắt đầu là tên head of product
Quy trình lộn xộn nhưng không chịu xây dựng và cải thiện. Manager phòng HC thì tuyển 1 người không có kỹ năng nhưng thừa thủ đoạn, đẩy nhân viên cũ đi mặc dù đang làm rất tốt để tuyển lính ruột vào. Lôi kéo phe phái, lời lẽ khiếm nhã, thích lấy chuyện riêng để áp vào việc chung. HRBP thì cũng hùa theo, không có tiếng nói và cũng không được nhân viên nào trong công ty tin tưởng. Chê. (Mình làm khối back office nên không review về các khối DEV hay Tech).
- Điểm danh vân tay trước 9h- WFH 2 lần/tháng
Mọi người có vào MoMo thì né team Viễn Thông Tiện Ích của trọc cường lê ra nha.
Ẩn danh 37 đã 1 năm trước
Sao dzạ? Hãy cho thêm thông tin đi nè
Ẩn danh đã 1 năm trước
Kì đem anh nước ngoài về để thế c VN. Chứ cty mà có 2 HRD thì hiểu rồi. Cuối cùng đã cựu nghinh tân ko được thì văng