Review công ty từ người trong cuộc: lương thật, phỏng vấn thật

Tham gia cộng đồng hỏi đáp, so sánh lương và khám phá mọi góc khuất chốn công sở.

Công ty TMA Solutions (540)

outsource
111 Nguyen Dinh Chinh Phu Nhuan Ho Chi Minh

Tổng Review (540)

Đang hiển thị toàn bộ review

Review công ty TMA Solutions (540 reviews)

Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.

Ở company meeting chú lệ nói công ty chúng ta là một gia đình và chú xem các cháu như con cháu trong nhà và tôi đã tin vào điều đó cho đến khi tôi bị đuổi việc

Bất mãn (Dev quèn )

- Mới vô thì kêu thử việc 2 tháng, mà làm hơn 3 tháng mới ký chính thức. - Lúc ký chính thức cũng ko nói rõ mức lương, nhận lương ra mới biết như lương thử việc. - Làm hơn tháng thì bị đuổi ko đền bù 1 đồngThatduc !

Làm ở đây hơn 10 năm, công ty rất tốt, môi trường lý tưởng để phát triển sự nghiệp lâu dài. Cảm giác như một gia đình.

N . H . L (Dev xịn)

Công ty xịn nên vào để học hỏi. Lương cao, môi trường phát triển tốt và mọi người trong team ai cũng hòa đồng. Thêm 1 điều nữa là có cái loz đấy tin người vl.

Thắng (Developer)

Mình đã làm nhiều nơi nhưng TMA là công ty mình ưng ý nhất. Công ty lớn và thành lập lâu nên qui trình làm việc rất rõ ràng và chuyên nghiệp. Mỗi một tội giờ giấc quá tự do nên một số nhân viên vô ý thức đi trễ, theo mình đây là một điểm trừ còn lại thì mọi thứ điều tốt cả.

Ẩn danh (Coder)

Cho mình hỏi mình Fresher web backend PHP, Laravel thì để được nhận cần học thêm những gì và mức lương tầm bao nhiêu ạ !Cảm ơn mọi người

Ẩn danh

Công ty tạo một môi trường tốt để phát triển nghề nghiệp nhất là cho các bạn mới ra trường.

Ẩn danh (Dev)

Giờ hết giãn cách xã hội rồi không biết công ty có cho đi làm lại chưa hay vẫn còn work at home ạ?

Là ai (Dev Quèn)

Mấy bố mấy mẹ HR đừng vào spam để che đi sự thật công ty như một gia đình mới ép một mớ nhân viên xin tự nghỉ để không bồi thường. Lúc nào review công ty ổn, công ty tốt, môi trường thân thiện :)). Thân thiện thì đã không ép chúng tôi tự nghỉ để không phải bồi thường.

An Dưỡng (Senior Dev)

Nhắm mà có kĩ năng bợ đít sếp thì vô nha, còn ko quen sâu thì vô xác định SMLPM kĩ năng yếu, không estimate hay manage được team, toàn nằm mọp để đưa client lên đầu, làm OT chết mịe

Trang 36 trong tổng số 54