Tổng Review Hiển thị tất cả
-
1 sao 180 reviews
-
2 sao 39 reviews
-
3 sao 82 reviews
-
4 sao 8 reviews
-
5 sao 19 reviews
Đang lọc theo 1 sao (180 review)
Review công ty Truong Hai Auto (Thaco) (328 reviews)
Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.
Tôi là một người từng làm ở ĐQM.Đã hơn nửa năm kể từ ngày tôi có một quyết định mà cảm thấy đúng đắn, đến giờ tôi cũng đã có một công việc tốt, môi trường ok. Hôm qua tôi vô tình biết được trang review này từ một người bạn đang định xin vào công ty làm. Tôi đã đọc qua 1 số comment và cũng muốn nhắn với PTGĐ TT, GĐ tài chính, GĐ hành là chính gì đó.Tôi nói thiệt, không biết các ông dùng chiêu trò nịnh hót, tranh giành kiểu gì, chắc kiểu sống lâu lên lão làng chăng?????. Chứ nói thiệt các ông đừng buồn, các ông năng lực còn thấp lắm, các ông đảm nhiệm trọng trách lớn mà các ông có bao giờ nghĩ mình sẽ làm gì cho công ty? hay chỉ thích thể hiện quyền lực và gái gú?. Người ta nói không biết thì có thể học mà các ông tuổi đã xế chiều rồi mà vẫn cứ nghĩ là sống lâu nhiều kinh nghiệm chăng???1/PTGĐ TT: thích đá banh và ít đặt câu hỏi tại sao.2/ GĐ tài chính thì quan liêu (nói thẳng ra là cản trở hệ thống) và nhiều cái khác, thích thể hiện.3/ GĐ hành là chính thì mặc dù tuổi đã cao nhưng nói rất nhiều (không biết có biết mệt không) chứ người nghe là cũng mệt lắm, hay dung túng nhân sự cấp dưới.Còn tiếp theo ... hôm sau nói tiếp
Ai bức xúc CN An Lạc không???
Làm công ty Việt Nam phải chấp nhận thôi. Làm được thì làm không làm thì out. Thằng nào tranh thủ bào sớm thì rút, của chung không ai khóc. Cty nào chả vậy, phận đi làm thuê cho hay.
Sau khi có trang review công ty thì cho nhân viên nghỉ chiều thứ 7. Tưởng sao được 2 tuần thì lại như cũ, bắt tận dụng chiều thứ 7 để đào tạo - họp hành. Muốn nghỉ phải có trưởng bộ phận ký. Nghỉ 2 buổi chiều theo lịch của lãnh đạo. Chứng tỏ văn hóa vẫn y như cũ, thích gì làm đó. Không một thông báo trước, không quan tâm ý kiến nhân viên. Té đi các bạn.
Công ty là nơi tuyệt vời để làm việc. Mội trường phát huy được sức mạnh cá nhân và tập thể. Nơi làm việc không thể nào tốt hơn cho các bạn trẻ mới ra trường. Ngoài ra nhân sự được đào tạo bài bản và chuyên sâu. Điểm đến của sự hoàn hảo.PS: ý tui nói công ty khác :D
Thôi té sớm, ngày nào vô cty cũng coi thách thức danh hài sao chịu nỗi
Thaco, vài ưu điểm, nhiều nhược điểm.Ưu:1. Là nơi thực sự dạy cho các bạn trẻ tập tễnh vào đời "áp lực công việc là như thế nào". Đời đéo màu hồng. Ok. Làm xong thaco rồi thì cty nào làm cũng đc, muỗi hết.2. Thaco ko bao giờ nói ko đc, phải làm bằng mọi giá. Nên luôn phát triển nhanh, thần tốc hơn các công ty khác.3. Tao định viết thêm nhưng hình như hết rồi.Nhược:1. Là làm quá giờ so với luật lao động. Rất nghiêm trọng. Nhưng ko ai dám động, vì a ý quá to.2. Luồn lách để đóng bảo hiểm thấp hơn lương nhận rất nhiều. Các cụ lương 30 40tr nhỡ thất nghiệp xem nhận đc bao nhiêu tiền thất nghiệp. Haha3. Văn hóa lừa phỉnh, giao chức nọ kia cho oai, nhưng ko có quyền còn lẫn lương như cũ4. Bộ máy dần rườm rà, phe cánh, thủ đoạn, vị lợi. Nhưng miệng lúc nào cũng nói về đạo đức, hi sinh và đam mê5. Truyền thông lừa phỉnh, năm nào cty cũng khó khăn, CBCNV phải chia sẻ khó ăn với cty (ý là ít tăng lương, ít thưởng, thực sự có khó khăn đách)6. Rất nhiều chiêu trò gian dối trong sổ sách, giấy tờ, hạch toán, chuyển chi phí. Những con người đỡ lỡ nhận lương quá cao nhắm mắt làm ngơ. Vô đạo đức, vô liêm sỉ. Miễn có tiền.7. Giao tiếp chợ búa. Cứ từ cấp cao nhất chửi xuống cấp thấp nhất, cc và đm là hai từ được ưa dùng. 8. Lãnh đạo kém cỏi, Văn hóa nô tài, bợ đít. Có vài người giỏi. Nhưng bên cạnh đó 96.69% là quản lý lên lãnh đạo nhờ biết hít hà rắm cấp trên.9. Giỏi che giấu. Các nơi làm việc nguy hiểm, xảy ra tai nạn nghiêm trọng. Đều đc chỉ đạo bưng bít.10. Sân sau cơm sườn. Quí zị đừng hỏi vì sao đón tiếp anh Ba anh Tư anh Năm gì đấy như triều tiên. Cơm sườn đấy. :))11. Tao định nói nữa mà sợ Cơm sườn quá. Thôi ngưng. :))
Chạy ngay đi. Trước khi. Mọi việc tồi tệ hơn
Mình đi pv bên q2, đợi pv từ sáng đến chiều, đau bao tử luôn. xong rồi nói ứng viên đi về (mr.B - hr) Mấy ngày sau vẫn không thấy phản hồi, gọi thì nói hẹn khi khác. Nhân sự làm ăn tạo nghiệp quá. Công ty hoành tráng mà văn hóa tồi thế ???
Công ty sida, ai tính vào thì né gấp đở phí tgian.